记录
- 入新公司才2个月，发现干不下去了！供应商也不配合，又干不掉他们，因为价格低都是找些小作坊，还沾亲带故的。流程也是形式化，人浮于事.....
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- fuqiyu: SQE管理岗是吧。如果公司是以成本为导向，那谁干这活都一样（因为底层文化已经根深蒂固 ）
- 不需要名字: 是的，我认为公司根本就不需要SQE。来料的质量有问题，都是各种陈年旧账的老问题了，之前都是凑合用的，没有任何书面记录，双方都是口头联络。
- saite520: 再找找有没有合适的，不然再过一段时间，习惯了就不行了
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guanghuipinzhi: 习惯了不就好了？
- 陈武坤: 那就回复一客诉就好，不必太认真
- 973643191: 我们都是联络员，不是SQE。问题解决了就好，适应不了就辞职吧
- 人在上海: 还以为就我们这样，后来了解到，其实领导也没办法，只能自己忍着。
- 山与水的故事: 沾亲带故这种，不够圆滑真心建议你换工作……
- 419264561: 和我这一样，不过建议你们不要老是口头说，异常要书面表达出来，那样就不用背锅了
- 无言: 先整出异常记录单来，然后统计每个月的不良数据，然后进行通报，再然后找供应商检讨!
- 不需要名字: 记录、数据、统计、汇总都有，该通报也通报了。但供应商不吃这套，小作坊老板刁钻的很,再加上价格低,稍微退几次货,就撂挑子说不做了,还真不做了
- 不需要名字: 我真怕哪天把某个供应商弄的不做了，然后公司再舔着脸跑过去“求”人家做，那真是打脸了。这事还真有过，毕竟给的价格成本找不到其他供应商了
- 973643191: 我们之前就是求的，符合老板的方向就好。努力适应
- 无言: 都一样的，但是你还是要做出动作来，让别人知道问题点在供应商而不在品质部门；还有就是要拿最大的问题点去推动改善，尤其是异常成本高的地方
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s657935019: 跟我现在一样，为了压低成本都是找小作坊做的，质量全靠检验
，骑驴找马，先干着吧。有经济实力的随意
- Lorraine.Cao: 骑驴找马吧。。。这种企业长久不了，只是小作坊，哪来的质量意识、质量文化
- 张无忌: 感觉还是去大公司工作吧，至少流程什么的完善点
- sailing2019: 说白了，招来就是背锅的，出事了有人处理，至于供应商改善不改善我想没人在乎
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不需要名字:
- 皮皮: 同情你
- monocolor: 有咸鱼工作还不爽？闲的时候提升提升自己，骑驴找马，有合适工作和工资就换单位
- Allen_C2021: 看破不说破，兄弟，你还是太年轻了
- liruohan: 最怕就是这种，基本没有发挥的空间