DennisRRD
发表于 2026-7-10 11:19:02
举个例子，质量体系和环境体系都有文件的要求，都有人员能力培训的要求。那这两个方面的管理规定，可以分开写质量文件/人员培训和环境文件/人员培训等4份管理制度，也合并写文件管理和人员培训共两份管理制度，只要都符合质量和环境的相关要求。
而后者，合并方法，是最高效的，当下大部分公司都会采用的一种方式。
LakeHuang
发表于 2026-7-11 09:48:06
:handshake
LakeHuang
发表于 2026-7-13 08:08:23
:handshake
freud1939
发表于 2026-7-15 09:43:37
能共通尽量共通，是非常值得提倡的工作思路。一个体系搞一套文件才是制造垃圾的懒汉思维。