honor 发表于 2025-2-10 15:17:23

{:1_180:}

jqzb 发表于 2025-2-11 08:36:55

{:1_180:}

posl597 发表于 2025-2-11 09:18:27


感谢分享

benben 发表于 2025-2-16 12:37:54

人为原因失误,要分主观原因和客观原因。主观原因:1、员工不清楚标准,培训不到位,理解不到位;2、2、员工责任心是很重要的一个因素,比如年轻员工晚上经常打游戏熬夜,上班打瞌睡,老员工年龄大了,家庭矛盾影响心情等。有的就是责任心不强的,做好做坏给我没关系,甚至有点员工之间,员工和领导之间有矛盾,故意的,对工资不满意,途效率快多挣钱等等。客观原因比较多:1、班组长、质量人员监督不到位;2、防呆管控失效;3、设备异常;4、生产节拍不合理员工兼顾不过来;5、工艺不合理;6、个人操作不当,不按要求来;7、不良品管控,6S管理不到位,等等。
品质人员要多去现场和车间多逛逛多接触,就会知道很多细节的原因。

Garmin_Arain 发表于 2025-2-20 17:00:39

{:1_89:}

xiaolong4521 发表于 2025-2-21 08:37:26

感谢分享

losershi 发表于 2025-2-21 08:55:25

分析很到位

li37251 发表于 2025-4-7 13:29:21

佩服:)感谢分享

Qldd 发表于 2025-4-8 08:44:44

学到了学到了,谢谢老师

[email protected] 发表于 2025-4-12 07:35:38

感谢分享
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