RBA责任商业联盟行为准则与各ISO体系的关系?
各位大师好!我所在的公司为光通讯行业,目前公司有这样的状况:
1、公司通过SGS的ISO9001,ISO14001,ISO45001认证,未来还要认证SA8000及ISO22301;
2、从客户及网上了解到RBA责任商业联盟行业准则标准里有ISO14001,45001,SA8000,ISO22301的要求;
问题点:
1、 公司通过RBA责任商业联盟认证,是不是可以不再做iso14001,45001,SA8000,ISO22301的认证?
2、RBA的知名度及认可范围与ISO认证的认可度哪个高?
RBA责任商业联盟的板块有五大板块,主要是电子行业,是有关社会责任的,包括劳工、安全、环境、健康、道德等,具体需要看客户的要求,不过RBA是电子行业的社会责任体系,SA8000是普通行业的社会责任体系 RBA认证是属于社会责任方面的,涵盖到职业健康 、安全、环境、人权,如果其它体系不做,可能面临其它客户对这些体系的要求,所以并不能免除不做其它体系 一个是管理体系,一个是行为准则,两个东西有相近之处,但不重合。一个是管理标准,一个是偏工作标准,性质不一样啊。 朋友,多了解下各标准的侧重点和管控核心。同时,推行一个标准,当然有与其它标准相关的条款,但不代表就满足其它标准的全部要求。至于公司想通过几个标准的认证,可以自行考虑。 RBA是个标准,ISO是个组织。两个不能划等号。
多了解下各标准的侧重点和管控核心。同时,推行一个标准,当然有与其它标准相关的条款,但不代表就满足其它标准的全部要求。至于公司想通过几个标准的认证,可以自行考虑。 {:1_89:} 感谢分享! {:1_180:} 本帖最后由 zhangran023 于 2022-1-25 11:56 编辑
RBA是需要单独做,但部分可以直接引用ISO三体系的文件。
审核的时候侧重点还是很不一样的,举个例,比如关于劳工部分的避免使用童工,RBA审核重点如下:
公司有关青年工人保护及适当的工时/轮班的政策
最低雇用年龄政策-文件化信息
获得和验证年龄文档证明的程序.
培训和学徒计划的记录
学校出勤记录和公司支付的学费或书籍
青少年工人保护程序
这些审核内容和ISO的侧重点还是不太一样。
以上,供参考。