折鹤的旧纸
发表于 2023-3-15 09:58:20
按法定休年假
yitian484
发表于 2023-3-15 10:20:10
有,不休假可补钱
12422274
发表于 2023-3-15 10:21:08
折鹤的旧纸 发表于 2023-3-15 09:58
按法定休年假
{:1_89:}可以
12422274
发表于 2023-3-15 10:21:29
yitian484 发表于 2023-3-15 10:20
有,不休假可补钱
不休作废:'(
632228997
发表于 2023-3-15 10:44:40
工龄3年及以上是10天:)
Yancey
发表于 2023-3-15 11:08:42
有
janeshi
发表于 2023-3-15 11:38:46
有,但是休的话扣20%,不休的话奖20%。
kamire
发表于 2023-3-15 14:40:55
本帖最后由 kamire 于 2023-3-15 14:44 编辑
12422274 发表于 2023-3-15 10:21
不休作废
法定的年假,单位不能直接说不休作废的,不休作废的只有单位给的那一部分。举个例子,如果今天单位把你咔嚓了,那么你还没休的法定年休假,单位必须补钱给你的
算上去年带过来没休完的,今年还有26天假,这几天天天被HR催着赶快休假{:1_184:}
wzp
发表于 2023-3-15 14:44:04
过年放假 就是年假、?>:(
12422274
发表于 2023-3-15 15:05:47
kamire 发表于 2023-3-15 14:40
法定的年假,单位不能直接说不休作废的,不休作废的只有单位给的那一部分。举个例子,如果今天单位把你咔 ...
去年的还能拖到今年,还有这操作