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Jean210620 发表于 2023-8-16 14:58
从现场获取改进建议可以通过以下几种方法:
1. 观察和分析:观察现场工作流程、员工行为、工作环境等,分 ...
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推心置腹的改进建议是需要企业利益和员工利益绑定且一致,毕竟中国和日本国情不一样,丰田的精益有一个主要原因是日本企业多采用终身合同制,员工一辈子在一个企业,恨不得企业好得不得了或者领导要你干什么你不干也得干;国内现在的流动率和失业率,很不稳定。
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不错{:1_89:}
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