chinape 发表于 2018-7-20 12:26:03
:Q:Q:Qdanny4109 发表于 2018-7-20 15:58:36
thankskenneth3304 发表于 2018-7-21 08:45:43
{:1_89:}yanmeier 发表于 2018-8-15 09:36:33
感谢楼主分享:):)liuzhouwuzheng 发表于 2018-8-15 10:38:30
:funk:平凡 发表于 2018-8-15 10:55:40
:Q:Qcychen02 发表于 2018-8-15 10:56:20
谢谢分享flyerchang 发表于 2018-8-16 12:45:32
谢谢分享,但我感觉很多KPI不合理,如进货的合格率,制程直通率不是考核品保部的,前者考核采购部的,后者考核生产部的,其它指标也有这样的不合理。举例来说,对品质部门考核项目应该是错检率、漏检率,检验及时率等。我在世界行业排名第一的外企呆过,一个部门的KPI指标有个两三个就可以了,多了精力分散,眉毛胡子一把抓是很多不好的公司的KPI考核的大缺点,KPI的考核项每年都可以变,比如说明年关注哪项就考核哪项。今年的指标真正完成的考核项,明年看情况是否还要再做考核项。chendonl1723 发表于 2018-8-17 09:27:17
{:1_89:}{:1_89:}{:1_89:}堕天之翼 发表于 2018-8-29 11:27:53
谢谢分享