质量文化建设
质量文化建设,分成四个模块:1.质量文化定位(1.明确发展方向和期望目标;2.明确质量价值观;3.确立质量方针;4.设定成效标准)2.组织与管理(1.组织领导职责;2.日常管理职责;3.管理方法与手段)
3.质量文化推进(1.行为规范和制度建设;2.教育与培训;3.沟通与宣传;4.员工激励)
4.测量、评价与改进(1.成效测量;2.数据与信息;3.分析与评价;4.改进与创新)
GB/T 32230-2015《企业质量文化建设指南》 Guidelines for quality culture development in enterprises :) 谢谢分享 谢谢 {:1_89:} {:1_89:} 谢谢分享 :D:D