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秋风君: 求指点，设备操作指导能否把设备操作环节拆散分别做作业指导？

3 小时前回复|

肖恩: 巡检兄弟刚刚悄悄告诉我:昨天打架后，今天他发现生产现场的首检、自主检查落实情况破天荒的全部执行了......说现场主管可能是怕被咱报复！哈...

Judy: 怕被穿小鞋呗 (4-23 16:22)
guanghuipinzhi: 人家是怕留把柄，到时候被你打小报告。 (4-23 16:27)
16949会员: 人家怕你抓到把柄报复呗 (4-23 16:37)

5 小时前回复|

xiaozeng01: 命运就算颠沛流离，命运就算曲折离奇，命运就算恐吓着你，做人没趣味

肖恩: 前面三句只是铺垫吧 (4-23 16:12)
quality_first01: 为什么你的留言带BGM？ (4-23 17:19)

5 小时前回复|

小酒鬼: 来到这里，我才知道什么叫成长？？？不管是上家、还是上上家企业，我是真的备受宠爱...

看风景的人: 你就是传说中的人见人爱，花见花开 (4-23 12:35)
Lp1: 啤酒见了打开盖？ (4-23 12:48)
guanghuipinzhi: 汽车见到就爆胎！ (4-23 13:28)
卓尔游侠: 在这里~ 大伙都把你捧在手心里~ (4-23 12:49)
642538617: 同是天涯沦落人，来来来，到这里集合，我是你的队友。 (4-23 13:46)
hotpch: 钱给到位那才是真的，其他都是虚的 (4-23 13:56)
ldt2008: 车见车载，花见花开，风靡万千的少男杀手 (4-23 14:17)

9 小时前回复|

JXPSCD1: 完成汽车客户的PPAP报告（2021-4-23）

guanghuipinzhi: 我也刚完成一份汽车发动机零件的PPAP提交（2021.4.16） (4-23 10:32)
zhqcpji9012: 可以发一份给我看看吗？ (4-23 11:24)
guanghuipinzhi: 不可以，因为涉及公司整个制造过程和具体参数，这些属于保密内容，再说PPAP的做法都是标准的，没什么好看的。 (4-23 13:28)
Mathers: 你真敢要，这都是产品机密文件 (4-23 15:09)
nbqcc: 不知道你们对于这类关键件安全件的PPAP要求会不会比较高，反正我们提交的都是不那么严格 (4-23 13:30)
quality_first01: 应该是看提交等级和客户要求吧 (4-23 14:31)
guanghuipinzhi: 我这一般是3级提交。 (4-23 15:55)

11 小时前回复|

品质保安: 稳赚不赔！客户投诉、罚款、索赔反正全部有工人兜着，就算现场生产的不良工人也要照价赔偿（设备磨损、电费、水费.....）真TN的不是东西

卓尔游侠: 这样员工能接受？ (4-23 09:06)
品质保安: 有的基本都是本地要还有3、5年退休了。公司帮交社保，没事外面找点私活 (4-23 09:15)
WZS: 到最后只剩老板看大门 (4-23 10:41)
sowei01: 爱干不干，都是相互的，不是东西就不干了。还能咋地。 (4-23 09:11)
ldt2008: 这个厂是有多牛逼，这样员工都能忍受？ (4-23 09:52)
hotpch: 这种厂还不倒闭？ (4-23 11:58)
nbqcc: 这厂有员工真是奇怪了 (4-23 13:31)
烩面王: 这样的公司居然还能活着，奇葩 (4-23 14:02)

12 小时前回复|

zwgggzw: 远洋出海捕鱼都有2万+

sowei01: 这个一般人干不了 (4-23 09:12)
guanghuipinzhi: 这个一般人真干不了，首先身体素质要达标，要够结实顶得住，吃得了苦，忍得了寂寞。 (4-23 09:29)

13 小时前回复|

xhtybfw: 出国工作薪资高一倍，疫情当头难搞哦

Norman: 要钱要命？ (4-23 08:43)
蜂蜜山楂: 打了疫苗在去 (4-23 08:51)
xhtybfw: 还差一针 (4-23 09:27)
guanghuipinzhi: 有钱就行，只要不是战争地区就可以去。 (4-23 09:28)
Lp1: 看去哪个国家，战乱和民间仇华的别去 (4-23 11:13)

昨天 22:06 回复|

肖恩: 今天我和生产部主管打架了，没有什么特别原因。就是有口气憋在心里很久了，而且刚好今天生产搞了个批量不良，他甩锅说我夜班巡检请假导致的。

小酒鬼: 揍赢了吗？ (4-22 18:55)
心如明镜: 要上夜班的，基本都难以管控…… (4-22 19:30)
小魔女: 质量是靠巡检检出来的吗？不是靠全员参与自检互检吗？生产明白的甩锅，应该往死了揍他。 (4-22 20:54)
ip-ems@163.com: 让生产厂自检，互检、抽检，品保应该管理专检 (4-22 21:34)
小魔女: 问题是巡检请假就是失控状态 (4-23 08:43)
tianxue0221: 为什么会有批量不良.预防机制在哪?没必要打架,都是同事. (4-23 08:13)
blueshark: 在职场上，动手是不成熟的表现 (4-23 08:24)
sowei01: 赞同 (4-23 09:14)
erle.yang: 夜班巡检请假导致批量不良。。。。听起来漏的跟筛子一样 (4-23 08:38)
sowei01: 打赢了进局子掏钱，打输了进医院受罪，公司双方开除。小打小闹，穿小鞋。 (4-23 09:15)
guanghuipinzhi: 生死看淡，不服就干！请问打赢了吗？ (4-23 09:27)
Lp1: 你直接回他巡检不在，东西不确认谁给他授权继续生产的？是梁静茹吗？ (4-23 11:14)
hotpch: 夜班巡检了，首件谁给他最终确认的？ (4-23 11:55)
hotpch: 打架那没必要，大家都是打工的，何必自相残杀。 (4-23 11:56)
tailihu: 勾心斗角太多了，狗咬人你还去咬回来？ (4-23 13:42)

昨天 17:58 回复|

las110304: 昨天在朋友圈发了最近统计数据的心得，没想到被大老板看到，居然喊我去汇报。这、这、这大家看该怎么给老板汇报！

DonnyPan: 额……你的朋友圈发的是抱怨还是啥……假设是抱怨的话，我一般都不发在朋友圈，一般我都是当场就说了 (4-23 08:20)
ldt2008: 你心得都不发出来？大家怎么给你参考，先发心得出来给大家看看 (4-23 08:44)
seed: 发出来，大家一起看怎么修改，怎么汇报 (4-23 08:48)
sowei01: 这就是机会？看你如何把握，或者是否有能力把握。 (4-23 09:16)

昨天 16:10 回复|

efan0022101: 信言不美，美言不信。善者不辩，辩者不善。知者不博，博者不知。古人总结的真是有道理

昨天 15:10 回复|

Lp1: 关系户供应商真特么难搞，质量超差，整改不做，态度又臭，关系最硬的那种，CTMD

Lp1: 想找一个备用的都被拒绝了，玩个屁啊 (4-22 13:22)
qu390637: 寻求领导的帮助或理解就好了，不要把精力放在这种供方身上。 (4-22 14:12)
Lp1: 我都讲了是最硬的关系，目前这个供应商是影响公司最大客户的 (4-22 14:18)
sailing2019: 借客户的手去弄他，我也遇见过当时我和客户IQC和采购主管私下关系也不错，直接请他俩先去公司审核专门审这家产品然后把采购老板K一顿 (4-22 14:28)
Lp1: 你这太秀了。不过我这内部一团糟，请客户来我都不敢 (4-22 14:32)
品质保安: 借助外力，置之死地而后死 (4-22 14:41)
guanghuipinzhi: 说得对啊，哪敢主动要求客户来审核，这不是茅坑里打灯嘛！ (4-22 14:47)
Lp1: 我是不敢，除非是每年换证后的时间段，那时候东西肯定都全的 (4-22 15:38)
quality_first01: 如果不愿意借助客户之手，那就从失效成本的角度尝试下。针对每次的质量超差和投诉，统计所有涉及到的返工、退换货、报废、人工等的费用 (4-22 15:55)
quality_first01: 多次案子后累加下来，找领导和老板看。如果他们还是无所谓，那就嗝屁吧，真金白银的损失都引不起领导层的重视，你就别闹心了 (4-22 15:57)
Lp1: 讲过很多次，专题分析会都搞了，没用，继续找他家做，还让帮整改，我们帮忙人家不弄 (4-22 17:10)
xhtybfw: 我们现在好像就是这种 (4-22 22:07)
Lp1: 深深的无力感 (4-23 08:20)
DonnyPan: 八个字送给你：不闻不见，不争不辩 (4-23 08:21)
Lp1: 客户只会找我啊，烦的不得了，供应商满嘴忽悠话，真滴恶心 (4-23 08:46)
sowei01: 老板：工作不好，脾气不小；供应商：你们品质算个屁，视而不见；老板/采购：采购额5-10点啊。客户：质量一塌糊涂，整改；你：你还是你 (4-23 09:24)
Lp1: 总结到位了。质量让供应商整改，某领导说不要搞这个供应商，都是一家人。我人直接蒙了 (4-23 11:17)

昨天 13:21 回复|

嘻嘻哈哈哦: 一个公司没有愿景，也找不到归属感，这样的情况该怎么办呢？好后悔离开上一家公司，有时候出来备受打击啊！

爱你5201314: 同感 (4-22 08:08)
全厂的希望: +1（我这家公司居然自家的方针是什么都不知道？ (4-22 08:12)
品质保安: 文件只存在电脑里，，审核的时候拿出来应付下？ (4-22 10:55)
panzizuishuai: 不好意思，作为公司的管代代表，我也不知道 (4-22 11:34)
全厂的希望: 直接掏钱第三方做文件 (4-22 13:37)
全厂的希望: 赶紧去背下来 (4-22 13:37)
Lp1: 一切向钱看，打工的，想那么多没劲，职场上的朋友大多数范围仅限公司物理范围内。 (4-22 08:21)
guanghuipinzhi: 工资到位其它的不用想太多，在其位谋其政，凑合就行了，如果实在感觉没意思了，也可以考虑走人。 (4-22 08:35)
g632487923: 小公司的话哪里会有啥愿景方针？都是为了应付客户需要，包括体系。 (4-22 09:15)
snjlgy: 想办法让老板认可你，并把你的想法纳入到公司的战略，就不会再后悔了 (4-22 10:26)

前天 18:13 回复|

hubertwang: 领导没有要求，该不该帮公司做标准化文件。

桃谷六仙: 算了吧兄弟，就算领导要求了，其他会有一大堆人反对你，你想改变他们的工作习惯，那真的是太难了，从其他方面想想办法证明自己吧 (4-21 16:37)
hubertwang: 是想证明自己，加薪。 (4-22 09:35)
guanghuipinzhi: 加薪还需要证明？直接要求就行了，多大点事！ (4-22 09:45)
hubertwang: 你不做出点有价值的事，怎么给你涨工资呢，卑微啊 (4-22 10:04)
guanghuipinzhi: 你这是要搞事情啊？ (4-21 17:07)
hubertwang: 已经准备出手了。 (4-22 09:35)
品质保安: 你这要搬石头砸自己脚啊 (4-21 17:14)
hubertwang: 希望以后不会后悔做这件事吧 (4-22 09:36)
sowei01: 当然做，对自己是锻炼积累，对公司又有好处，领导老板是不会看不到的。都没有损失为什么不做么。 (4-22 10:11)
hubertwang: (4-22 11:22)
panzizuishuai: 真有价值么？来个新人又有新的宪想法，其他人也是跟着苦逼哦 (4-22 11:37)
hubertwang: 谢谢回复 (4-23 12:47)
tailerhuang: 这类公司需要的是劳力，不需要系统管理，只能在具体事务上反复折腾。 (4-22 14:33)
16949会员: 老兄，看公司的情况吧，如果公司如果领导没要求，但是老板想标准化，那就着手去做，做得好你就是领导了，否则，算了吧 (4-23 10:58)
hubertwang: 已经着手去做了。 (4-23 12:48)

前天 15:58 回复|

蓝雨: 我现在也在纠结要不要离开试用期才做了4天中间还请了一天假

guanghuipinzhi: 听从内心的呼唤，作出决定并执行即可！ (4-21 14:30)
Lp1: follow your heart (4-21 14:44)
品质保安: 怂？ (4-21 16:08)
Lp1: 小老板理解到位 (4-21 16:43)
16949会员: 要是发觉这个企业不适合你就离开吧，赶紧找下家 (4-21 16:10)
Marvin_MY: 你如果还有下家等着就换呗，没有的话先在这待着，边找，找到合适的再换就是了 (4-21 17:33)
ldt2008: 骑驴找马，赶紧找下家，下家找好后，走人、早走及时止损 (4-21 17:47)
花开的时候: 感觉这么问的人，其实知道走是对的，只是暂时没下定决心或者好去处才纠结要不要离开 (4-21 19:29)
panzizuishuai: 我在公司有了牵挂 (4-22 11:36)
blueshark: 如果入职4天就有了这样的想法，赶紧走别耽搁 (4-23 08:43)

前天 13:50 回复|

肖恩: 做质量这一行，最艰难的时间也就是20岁到70岁这段时间罢了。。。

秋风君: 不对吧做质量这一行敢保证自己能活70岁啊 (4-20 16:47)
h119769: 加油吧，骚年 (4-20 17:03)
ldt2008: 错，做质量这一行，最艰难的时刻是刚进入质量行业和准备离开质量行业 (4-20 17:09)
hensanxu: 就没有不艰难的时候 (4-21 11:32)
花开的时候: 前半句可以改为每个行业。。。三百六十行行行难做，行行有人做， (4-20 19:31)
zhaohonggang: 不干，我退休就不干了，休想让我退休了还上班干活。 (4-21 10:38)

3 天前回复|

blueshark: 两个职位，一个是体系主管，一个是质量工程师，要怎么选？

ldt2008: 你应该是做出了选择了，一个在前一个在后 (4-20 15:17)
yufu00028: 主管吧 (4-20 15:35)
guanghuipinzhi: 工资福利差不多的情况下可以选QE，因为体系主管这个位置很虚，如果实力不够，或公司不重视体系，那就很容易被干掉，但QE相对会比较稳。 (4-20 15:48)
scyoung: 两个一起干了 (4-20 16:31)
秋风君: 工资差距不大建议后者 (4-20 16:47)
h119769: 都在承受范围内的话，一切向钱看 (4-20 17:01)
blueshark: 钱都一样的 (4-21 08:51)
泪之锋: 选后者吧。 (4-21 09:51)
老蔫儿: 在一家小公司，活儿一起做了 (4-21 14:46)
las110304: 选后者，体系这个东西还是得开老板的态度，因为它不是必需品！很难重视，很难推！ (4-21 16:46)
Tinasmile: 我会选前者，往内看，我觉得对自我提升有帮助 (4-22 10:46)
Aigo: 主管 (4-23 13:18)

3 天前回复|

tailihu: no pain,no gain

3 天前回复|

16949会员: 芯片啊，现在整个中国都缺芯片，货源非常紧张的，不过这个阵痛不会困扰中国太久的，国产芯片已经进入PPAP阶段了，用不了多久就可以上市了

Lp1: 这。...真的可以这么乐观吗？ (4-19 16:57)
gj10240402: 我去，你这算不算泄密？ (4-19 20:09)
16949会员: 我都知道的事情算啥秘密啊，已经有部分国产芯片在用了的，类似于市场化测试，只是还没有全面铺开而已 (4-20 09:47)
卓尔游侠: 总是一个漫长的过程~ (4-20 09:44)
guanghuipinzhi: PPAP？竟然恐怖如斯啊，哈哈哈！ (4-20 11:23)
h119769: 以我国的制造能力，只要研发阶段过了，量产阶段就很迅速了 (4-20 13:11)
netgear120: 不考虑故障率和可靠性么，尤其是长时间使用的可靠性 (4-20 14:30)
jiakechong86: 车用的芯片感觉要求也不高吧，大部分在50nm， 28nm的都算很高级了啊，中国生产这些还是有能力的 (4-21 08:50)
qqqqqcupid: 几纳米的工艺？ (4-21 15:41)
HGG: 我们现在因为芯片变更，产品认证都准备重新申请了，苦逼~ (4-21 16:59)

4 天前回复|

sailing2019: 没芯片都要停产了，有没有大佬有货源啊

yangazhipk: 汽车芯片吗？这个是全球性的，像大众这种主机厂都没资源，这个群里怎么会有。 (4-19 09:07)
sailing2019: 不是汽车智能卫浴主控板上的 (4-19 09:42)
lonnie: 贵司是智能 .-' _..`. / .'_.'.' | .' (.)`. ;' ,_ `. .--.__________.' ; `.;-' | ./ / | | ... ... (4-19 16:07)
sailing2019: 你这啥符号做智能卫浴配件电解水杀菌模块的 (4-19 18:02)
erle.yang: 没有试试拼多多吗？（手动狗头） (4-19 09:22)
ldt2008: 全球芯片都紧张，这种芯片紧张预估至少会持续到2022年上半年 (4-19 09:38)
就一点点: 贵了好几十倍，有货也不敢用啊！ (4-19 10:50)
owsw: 芯片没有，瓷片电容，贴片类的都有 (4-19 11:12)
awwwa8888: 還好不是汽車不然叫你重新做可靠性實驗 (4-20 08:37)
nbqcc: 要看你需求是哪些？不然大家怎么帮你 (4-21 08:48)

4 天前回复|

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