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品质协会(www.PinZhi.org)

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    但时未到: 看了那么多招聘要求，在想任职要求中的 英语 的标准到底是什么？ 四级？ 六级？能用英语沟通？
    • vcgu: 应届毕业生一般用四六级为标准，有工作经验的一般都有英语沟通面试环节 (6-18 16:50)
    • efan0022101: 前天面试，4个老外视频面试，现在工作时间太长了，想换个5天八小时的 (6-19 10:41)
    • zxcvbnm..123: 5天8小时yyds，建议别妥协 (6-20 11:53)
    • kamire: 很简单，以面试官的要求为准 (6-19 21:41)
    • 大熊: 能读能写；独挡一面。 (6-20 10:36)
    2022-6-18 16:24 回复|
    小老虎: 想出去玩玩，但是又没钱，很是苦恼
    • kamire: 这是装B过头了，哪有旅游还没钱的，我背包旅游时候10元一天的旅馆都住过.. (6-17 14:34)
    • 小老虎: (6-17 15:07)
    • xinxv55: 要求不高，随时都可以走。 (6-17 15:57)
    • 419264561: 旅游要啥钱啊，自带干粮，说走就走 (6-17 16:58)
    • quanhui1990: 想当年，一群人带着面包饼干，挤着绿皮车还不是到处跑，主要是有时间和人 (6-18 08:26)
    • guanghuipinzhi: 带个碗＋打狗棍=万里行 (6-18 08:39)
    • l16988888: (6-20 11:54)
    • panzizuishuai: 是不是缺个伴儿？ (6-18 09:12)
    • 人在上海: 前两天想到一首歌叫《我想去桂林》，我想去桂林呀，我想去桂林，可是有了钱的时候我却没时间。为什么长大了后发现我即没钱又没时间？ (6-18 14:22)
    • sowei01: 因为小时候好骗 (6-20 09:01)
    2022-6-17 13:21 回复|
    tianxue0221: 不敢背锅的质量人，不是一个合格的质量人。
    • fannie_wang: 精辟 (6-17 11:56)
    • data120820955: 一直如此，不背锅，要你干吗？ (6-17 12:37)
    • Lp1: 敢背锅和怕背锅是两种意思 (6-17 15:01)
    • HJ2022: 关键时候也要会背锅 (6-17 15:15)
    • 原点360: 锅也是要背得，就看什么时间背锅 (6-17 18:07)
    • 生如夏花: 正解 (6-20 16:44)
    • Lorraine.Cao: 背锅，质量人员必备技能！！！正确的时间正确的地点正确的人正确的事件，再背 (6-20 17:05)
    2022-6-17 10:32 回复|
    scunbaby: CP中的各项不需要在指导书或者工艺标准中体现吗？现在CP居然可以直接引出表单，现场的表单也是满天飞
    • kaqiusha: 这个也是无奈， (6-19 11:55)
    • 路边换宝人: 为什么需要CP来引出表单？ (6-20 17:19)
    • scunbaby: 所以才无语呢 (6-21 08:54)
    • 我非圣贤: 这么做是为了省事吧，不用时刻维护CP和各工艺指导书，保证其一致。 (6-21 15:26)
    2022-6-17 10:10 回复|
    小老虎: 新公司说要做16949体系认证，自己加班加点把程序文件，三级文件都给整出来了，现在有规定了有制度了，终于可以松口气，苦恼各部门都不去看规定。
    • Lp1: 你这体系是一个人的体系啊，只感动了自己哈 (6-17 10:05)
    • h119769: 没事，喘口气，后面接着继续整 (6-17 10:07)
    • 小老虎: 大家有没有好的方法，怎么做下去，来应对审核 (6-17 10:25)
    • Lp1: 弄个时间表，项目资料分到各部门，自己背自己的东西 (6-17 10:57)
    • 皮皮: 都不看的话，通过不符合倒推各部门执行呗 (6-17 13:17)
    • 桃谷六仙: 内审，报告发给老板，老板要是不在乎，那就随便编点资料应付一下，老板想好好搞那就是其他部门的事儿了，你监督 (6-17 13:24)
    • LDJY2021: 每个部门的体系文件进行内部评审修订，然后要求各个部门部长带头教育执行，然后前三个月每个月一次内审，看看文件执行的怎么样，把内审报告..... (6-17 13:32)
    • 品质保安: 体系真的变成一个人的事了，，悲剧 (6-17 16:23)
    • weewweew: 三级文件根本不该你去做，你又不懂具体的工作内容，做出的肯定也不太好用，甚至不太适用，实用性差。这得让对应部门做自己的，然后集体评审啊 (6-17 17:08)
    • weewweew: 人家自己做的才会真的用心去做，去执行，去评审。 (6-17 17:10)
    • 飘妹: (6-20 14:45)
    • wuqing: 小公司都这样，我上家企业，老板说过了就行，你看着弄 (6-18 08:51)
    • yumi0302: 我的老板，说因为体系没运行起来导致产线做了那么多的废品，因为体系没运行起来，导致做的很多产品卖不出去。 (6-18 10:26)
    • yumi0302: 说如果体系运行起来了，客户/第三方过来审厂他们要什么我们就提供什么，不就好了，我们就不用塞红包了。 (6-18 10:31)
    • yumi0302: 我们的体系是一个人包办所有的文件，要他们去看，那是不可能的，人家会说这本就是你体系的事情。 (6-18 10:33)
    • bester8888: 这个悲崔哈 (6-20 08:40)
    • 大熊: 没用的；做出来还要执行维护。很多人会躺平的 (6-20 10:38)
    2022-6-17 09:57 回复|
    liu6543299: 能回家还是回家吧，除非打算在工作地落户了。
    • 管理员: 回复别人的记录，请点击该记录左下角的“回复”后再回复。 (6-17 09:49)
    • ILOVEYOU: 父母在，不远游 (6-17 13:31)
    2022-6-17 09:47 回复|
    如果如果: 我记得你之前转行做销售的，又做回老本行了？
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    2022-6-17 08:36 回复|
    liuwuhua: 不回，机会少。
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    2022-6-17 08:18 回复|
    lijiao05051992: 知识产权里面也有要求
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    2022-6-17 07:34 回复|
    DINGDANG: 现在很多供应商自评表中都有“信息安全管理”一项的调查问题，主要关于人员保密等，请问这是16949条款要求还是RBA中要求
    • lexard: 审加工厂还好，审代工厂可能特别关注吧，主要还是为了信息保密 (6-16 13:24)
    • DINGDANG: 我感觉我们公司没有啥机密，所以进厂没有什么特别机密管制要求 (6-17 09:25)
    • 1111vb: 16949中顾客特殊要求。RBA是社会责任，没这个 (6-16 15:12)
    • DINGDANG: 谢谢！ (6-17 09:22)
    2022-6-16 11:20 回复|
    bbkdgh: 接到回老家工作的机会，工资13K比在广东低于20%左右，大家认为可以回吗？
    • wuzhongwen15: 信息太少了，用 SWOT 分析 (6-16 10:30)
    • bbkdgh: 整这么复杂呀，优势：离家近，15分钟，劣势：工资低点。机会：扎根本土，落叶归根，职务高成就大，威胁：行业跨度大，要求高，稳定性不明。. (6-16 10:35)
    • guanghuipinzhi: 干就完了，就离家近这一条就行了。 (6-17 08:42)
    • 原点360: 回家拉，不过要考虑后续就业或换行问题 (6-18 18:22)
    • 那年的秋风: 可以回 (6-16 10:35)
    • 桃谷六仙: 用因果矩阵分析一下也行 (6-16 10:36)
    • bbkdgh: 因果矩阵分析就没得玩了 (6-16 11:07)
    • lw282544373: 怀疑新东家是做新能源的 (6-16 10:46)
    • bbkdgh: 电线杆上的东东 (6-16 11:07)
    • 神仙命长: 做天线的呀 (6-16 22:31)
    • crzhowe: 要考虑老家后续换工作的工作机会，除非这个工作可以干到退休 (6-16 11:33)
    • data120820955: 我也收到了，少了将近30%（15万左右）外资很稳定在老家很有名，但是现阶段缺钱啊，我犹豫的不行啊 (6-16 13:07)
    • fyb57673035: 老哥，你是少了30%=15W吗，还是少了30%后=15W？ (6-16 13:28)
    • data120820955: 你是少了30%=15W (6-16 15:15)
    • fyb57673035: SD果然有“钱”途啊 (6-16 16:51)
    • kamire: 愿意回老家买房定居可以考虑 (6-16 14:10)
    • data120820955: 没办法，缺钱啊，公司TDK (6-16 15:15)
    • guanghuipinzhi: 珠海TDK？ (6-17 08:45)
    • data120820955: 孝感TDK (6-17 09:28)
    • kk123456: 哇，孝感老乡 (6-17 11:07)
    • data120820955: 孝感TDK怎么样？还行吧 (6-17 12:08)
    • 乐开心: 比广东少20%可以接受啊。 (6-16 16:03)
    • vcgu: 20% 如果计算一个人在外面租房，生活开销，其实没有什么降低，在家还能照顾家庭，不错的机会了 (6-16 17:16)
    • 路边换宝人: 还分析啥，肯定回。 (6-16 18:46)
    • h119769: 不知道你老家哪的，单从低20%的薪水来说，同地区同行业的薪资差异也比这个大吧，如果其他条件差不多的话，建议回家，毕竟异乡人不是那么好当... (6-17 10:12)
    • 龙大大: 回啊。考虑到房租，通勤时间，以及节假日回家的时间，肯定老家好。生活质量也高，在广东，你能住独栋别野吗 (6-20 09:44)
    • 质量探索路: 已经从广深回湖南3年了，开始工资略低一点，后期会涨。回家次数多了，生活上也习惯。主要是在深圳买不起房。 (6-20 13:43)
    • 龙大大: 我想回回不去，不知道有什么工作做。可能是我太辣鸡了吧 (6-22 10:02)
    2022-6-16 10:02 回复|
    hengjin: 100-1=0
    • WEIDANFENG: 100件事情，完美99件，1件做错，一切成虚无。 (6-16 09:13)
    • fyb57673035: 我觉得这个也要看领导风格，真遇到这种甩锅责备得，得找找后路了！· (6-16 09:19)
    • 大熊: 云淡风轻 (6-20 11:06)
    2022-6-15 19:24 回复|
    原点360:
    2022-6-15 18:19 回复|
    桃之∩_∩夭夭: 做个体系，不会个8国语言都是罪过~！
    • HJ2022: 这么夸张 (6-15 15:40)
    • 桃之∩_∩夭夭: 英语还没整明白，现在开始要整韩语了 (6-16 10:17)
    • fyb57673035: 这几天正好内审，体系工程师说的太多，审核老师直接让她出去别说话 (6-15 15:42)
    • kroc1981: 每次外审都被逼出内伤，锻炼身体增强免疫 (6-16 08:40)
    • weiaiheng: 陪同老师审核跨部门审核的时候，老师会用手势告诉你不要说，让责任部门的人回答。 (6-16 08:58)
    • fyb57673035: 主要我们责任部门只会干活，不懂审核逻辑，被审核老师一抓一个准！~ (6-16 09:17)
    • 桃之∩_∩夭夭: 适当的提醒还是可以的~！ (6-16 09:47)
    • 桃谷六仙: 我也经常被审核员这样警告，可是不说不行啊 (6-16 10:34)
    • yumi0302: 做体系要上知天文下知地理 (6-15 15:59)
    • 桃之∩_∩夭夭: 有这号技能的估计都起飞了，也不能一动不动蹲着不动呀。 (6-16 09:50)
    • yumi0302: 家里的企业只求一个稳定，晚上可以回家辅导小孩 (6-16 16:39)
    • 桃之∩_∩夭夭: 唯一可取的大概也就只有这点了~！ (6-17 11:14)
    • WEIDANFENG: 做个体系被逼成这样，真是丧良心啊。 (6-15 16:13)
    • Trojan: 可恶 (6-16 08:04)
    • WEIDANFENG: 罪过。 (6-16 09:14)
    • 桃之∩_∩夭夭: 真是罪过~！ (6-16 09:48)
    • danni_1: 是不是钱没给到位 (6-16 08:48)
    • 桃之∩_∩夭夭: 是的，给的这点钱让我不配拥有这号技能 (6-16 09:46)
    • kwplmj: 这么卷了吗，这让只会一国语言的人感觉很是焦虑啊 (6-16 08:52)
    • 桃之∩_∩夭夭: 焦虑的应该很多 (6-16 09:48)
    • の笑苍天の: 谷歌翻译就可以的 (6-16 13:32)
    2022-6-15 15:38 回复|
    zhou136731:
    2022-6-15 10:42 回复|
    l16988888: 这个月天天下雨，晚上做不了副业。也好，这个月学习下3dMAX、CAD。
    • 小酒鬼: 晚上的副业，也是厉害厉害。 (6-15 09:51)
    • 龙大大: 滴滴司机，别想歪了 (6-15 09:55)
    • 桃谷六仙: 手动滑稽 (6-15 09:56)
    • 品质保安: 这是幼儿园的车吗？我还没上车啊 (6-16 07:52)
    • l16988888: 滴滴司机赚公里数才不给滴滴打工。 (6-20 11:50)
    • 旧人乐: 哎，疫情过后，都不能做拉皮条了~ (6-15 10:12)
    • l16988888: (6-20 11:52)
    • 金牙恶魔$$$: 滴滴司机可以搞多少 (6-15 12:55)
    • l16988888: 滴滴司机不干 (6-20 11:51)
    • fyb57673035: 质量人能做啥副业，请告知下，多少增加点收入！~ (6-15 13:55)
    • 汽车行业小马: 我晚上去捡瓶子 (6-17 09:51)
    • fyb57673035: 捡完瓶子，我买杯咖啡，最后发现还亏几块钱！~ (6-17 10:02)
    • l16988888: 剪发 (6-20 11:51)
    • Trojan: 太难了 (6-16 08:05)
    • l16988888: 有点难 (6-20 11:52)
    2022-6-15 08:40 回复|
    Elvis095: 跨部门作业时，总有人对你爱答不理。嗯...下次我也这样
    • h119769: 不要搭理他，逮着机会搞他 (6-14 17:21)
    • Elvis095: 两天邮件催一次，坐等问题变大... (6-14 17:27)
    • 悦韵: 各干各的，互不干涉，互不相干；不要串岗，不要干不专业的事情 (6-14 20:50)
    • chunyu2022: (6-15 17:07)
    • kroc1981: 这是性格使然，这个样子你学着会难受的，不信你试试看 (6-16 08:41)
    • 麒麟香: 之前给他们培训，不是睡觉就是老往外溜达，后来我就不培训了，前两天有个很懂的客户来了，说我们只有品质懂体系，其他人都太差劲了，给老板.....   ... (6-16 15:34)
    • 麒麟香: 老板脸疼了之后，就开始重视培训的问题了，亲自关注，瞬间起到了效果 (6-16 15:36)
    • 质量探索路: 品质内部喊一百遍，没有外部一句有力量。搞不通内部，就联系客户，借助客户力量来推动。 (6-16 16:34)
    • 麒麟香: 是的呢，只要把握住机会，就一把翻盘，否则就苟起 (6-16 16:36)
    • 质量探索路: 有一段时间，生产老是半夜报检发货，明明可以白天做好，晚上发货的，非得等到晚上报检发货。直接联系客户质量部，拒收，搞两次就纠正过来了。 (6-16 16:37)
    • 麒麟香: 我一般是，直接上会，当着老板的面提出来：别把准不准时发货的压力给到品质，我的工作是保证品质而不是赶工期，如果生产不及时就延期交货 (6-16 16:45)
    2022-6-14 17:07 回复|
    fyb57673035: 新offer到手，身心一阵轻松，腰杆不自觉的挺了挺，望着周边一群忙碌的同事，忽然感觉一切跟自己都没有关系了，整理整理心情，准备下一站！~
    • 缘来便随缘: 再正常不过的事情了，当你提出离职的那一刻，你的心态就完全不一样了。 (6-14 14:05)
    • fyb57673035: 几年没感受了，偶尔来一下，感觉还不错！~ (6-14 15:37)
    • JerryC: 但是哪里不是坑啊，祝福你！ (6-14 14:52)
    • sailing2019: 是的  一个坑跳到另一个坑而已 (6-14 15:05)
    • fyb57673035: 虽然跳了几个坑了，但总得有希望吧！~ (6-14 15:37)
    • guanghuipinzhi: 说得对，不能一棵树上屌丝。 (6-14 15:40)
    • fyb57673035: 哎，是啊，感觉不转行不行！后面看看能不能向SD发展了 (6-14 15:36)
    • 花溪: SD是什么？ (6-14 15:45)
    • F77023432: SD供应商开发么， (6-15 08:01)
    • txf345389619: 过去了没有两个月还不是一个吊样 (6-14 15:33)
    • fyb57673035: 哎，只能用工资安慰了 (6-14 15:35)
    • zxcvbnm..123: 跳一次，涨几千 (6-14 15:37)
    • fyb57673035: 老板不给加，只能自己给自己加了！~工资一加，犹如鸡血一打，又能蹦跶一阵了！~ (6-14 15:39)
    • wxf3402: (6-15 15:48)
    • kamire: 恭喜恭喜 (6-14 17:05)
    • fyb57673035: (6-14 17:44)
    • 悦韵: 兜兜转转，薪资往上窜 (6-14 20:52)
    • l16988888: 加油 (6-15 08:34)
    • jolly: 你当我想跳槽吗？？？我只想过得更好，这有错？？？ (6-15 09:43)
    • fyb57673035: (6-15 11:11)
    • chunyu2022: (6-15 17:09)
    • Dr_QSChina: 一個地方待久了，熱情總是會被磨沒的，換個新環境，工資又漲，心情和勁頭就又來了 (6-16 09:05)
    • fyb57673035: 是的，回想每一次换工作，都是热情满满，现在稍微有点变化了，一切向钱看！~ (6-16 09:20)
    • Dr_QSChina: 人越長大，會越向錢看，至少可以解決80%的生活問題 (6-16 13:43)
    2022-6-14 13:28 回复|
    木子代表你的心: 老板要我好好学英语，这是打算以后也让我一直待国外了。。。我TM还怎么找媳妇啊
    • 木子代表你的心: 孤独的日子很难熬，现在已经脱离品质了，前段时间和老领导电话，说等我回国了去新厂区做品质经理 (6-14 12:56)
    • HJ2022: 实在不行找个国外的啊 (6-14 13:18)
    • 419264561: 进口的质量可能会好点，过得舒心 (6-14 14:08)
    • 桃谷六仙: 可以找个外国媳妇，不过......不会是去非洲吧？ (6-14 15:10)
    • panzizuishuai: 楼主都已经 了，八成是 (6-15 08:50)
    • 品质保安: 国内卷，可以找国外的啊 (6-14 15:21)
    • guanghuipinzhi: 找个金发碧眼的靓女啊！ (6-14 15:39)
    • 花溪: 真羡慕 (6-14 15:47)
    • kamire: 待外面好啊，我都准备出去养老的 (6-14 17:06)
    • hfw: 可以在国外找媳妇呀 (6-14 17:12)
    • 人在上海: 恭喜你，可以去镀金了 (6-15 09:14)
    • jolly: 缺不缺助理，工资可以的话，带上我！ (6-16 09:42)
    2022-6-14 12:55 回复|
    jolly: 那些新领导一到岗就笑脸相迎、卑躬屈膝的人，背后是不是一万个CNM！！！
    • 山与水的故事: 也是不会有傻叉一来就对谁都恶脸相向，戏才开场呢，不过，城府不够深的没几天就嚣张起来了 (6-14 15:15)
    2022-6-14 08:30 回复|
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