记录
- 前辈
- 首先分析问题，查出问题的真正原因；如果是质量的问题，那就分析问题整改问题，如果不是质量问题就反馈回去
- 开工大吉，工作顺利！
- 今年大家效益都不好，有大把的时间搞质量调查和质量改善，我这每个月平均接待3个客户审核，每个月平均填写供应商调查4份，感觉天天在审核。
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- kroc1981: 质量人一直是忙忙碌碌的
- kamire: 效益不好，越要整天显得事情很多，忙忙碌碌的，免得咔嚓时候第一个挨刀
- kwplmj: 今年行情下，忙点好，不管是真忙，还是瞎几把乱忙，总之，忙就是稳心剂
- liao8182863: 不忙就担心失业了
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wuzhongwen15: 下个月开始，我也要让供应商填调查表了，没有那么多精力到现场去
- fuqiyu: 没注意看还以为你在说我
- 风云人物: 你1个月才3个客户审核，我们这里最忙的时候1天就有8个客户来审核。平均每天就有1个客户来审核。
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sxdgd521:
受累了
- sowei01: 贵司规模属实不小呀
- 天涯海歌: 什么行业啊 这么忙的
- 风云人物: 汽车配件厂。
- 赵钱孙: 我们最多的时候，每天三波客户同时审核
- hsj1975: 忙就对了，有些人想忙都没办法忙，疫情之下各行各业都难做，包括我们公司
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saite520: 整天摸鱼
- zhangwenjei131: 刀口上舔食
- 吴圆圆: 我们每年4-10月是审核高峰期，平均每周有三家客户审核，有5家客户发出自评表调查填写。
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祸从天降，上班上着上着，就接到人事行政部通知，公司所有人员禁止出入公司大门，所有人员均佩戴口罩，等待全员核酸检测，下班时间另行通知！
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- WEIDANFENG: 发现感染者了，封了？
- sxdgd521: 目前在筛查
- 山与水的故事: 密接吗
- 缘来便随缘: 卧槽！你们那里是哪里啊？
- sxdgd521: 天台
- Dr_QSChina: 哪个地方的？快去请购牛奶和生活物资
- sxdgd521: 出不去，需要物品已经上报公司了，就是不知道结果如何
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Lorraine.Cao: 淡定，我们刚刚经历了，不要恐慌！即使封闭，也不用着急。相信政府！
- sxdgd521: 封孔第一天，昨晚差点冻死，早上泡面一碗，今天还降温，祸不单行啊！
- xb813207853: 我已经经历了两次了 共计核酸检测35次 不需要囤货 带好口罩 配合政府 早日解封
- sxdgd521: 希望吧！第一次经历，如果在家还好，在公司什么都没有啊
- kamire: 在公司有女同事啊 ....
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sxdgd521: 凶悍的女阿姨特别多
- JerryC: 难忘的经历
- DonnyPan: 淡定，我们这从发现到结束几天就结束了
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jlh070122: 我们已经习以为常了，毕竟靠着魔都
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panzizuishuai: 已经居家办公一个月
- kamire: 居家三个半月了
- alin0325: 玉环的路过，殃及池鱼
- 跨行难啊！尤其是已经三十好几的人了！
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- 缘来便随缘: 我告诉你，是相当的痛苦，除非你进的公司规模很大。
- plt0518: 是很难，但也能接受。我都转了三个行业了
- sxdgd521: 厉害了，转的那几个行业啊，
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plt0518: 船舶转化工，化工转汽车，汽车转精密仪器。每次转行了前三个月都睡不着觉
- zxcvbnm..123: 你这个应该岗位都一样吧
- sxdgd521: 牛逼啊！大佬！
- plt0518: 差不多都是围绕质量转吧，但岗位都不一样，质量主管、SQE、项目主管等
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419264561: 厉害了 现在有哪些行业适合三十以上的转
- 品质浪子: 我也是跨了好几个行了，行政主管，人事副主管，招聘，品质工程师，都是大企业，现在不转了，在学英语了。。。。。。
- zxcvbnm..123: 行政，人事，招聘其实都是差不多一个类，品质倒是有点区别
- 品质浪子: 品质工程师干了两年了
- zxcvbnm..123: 好玩吧，我觉得没多大意思，想脱坑了
- 品质浪子: 哎，没办法，为了生活，有点英语优势，不知道干啥了
- zxcvbnm..123: 你现在在外企？
- 缘来便随缘: 大佬，人事怎么转的啊？
- 品质浪子: 干了四年集团副总助理，由大学同学带入行的
- 缘来便随缘: 牛逼（破音）
- yumi0302: 就想问问你这英语学得怎么样了。。。
- 品质浪子: 一般般
- zzr0208: 确实，虽然都是品质，跨行还是难的难
- txf345389619: 转行可以，就是不知道转什么行业。
- 品质浪子: 是的，转行穷三年
- 品质浪子: 对
- awwwa8888: 我都隨便亂轉的 只是轉行不轉職
- 品质浪子: 高，实在是高
- awwwa8888: 為啥呢 品保概念都一樣的 幹哪行都一樣的
- 不良人: 男怕入错行，人到中年转行受罪，转行做点小生意吧，打工始终没多大出息的
- 看破不说破，这个SQE喜欢给自己减轻负担，给后面的人多找点事做！
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zxcvbnm..123: SQE不都是这样吗
- bbkdgh: 大师风范
- awwwa8888: 就算認真做 訂單下不了幾根毛 供應商理你呢
- Lorraine.Cao: 高手。。。。做PQE可以这样吗？
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zxcvbnm..123: SQE不都是这样吗
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再过几天，本人就完成转会，去新的会所工作了！只希望今年的冬天别太冷！
- 没有专业人员辅导，拿个框架别整的四不像，到处牛头不对马嘴的！
- 我们所谓的年终奖，就是每个月扣除的绩效考核！实际就是12薪，没有年终奖的概念！
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ldt2008: 这么坑
- sxdgd521: 我也是第一次碰到，前几家公司都是正常的13和14薪，人生处处都是坑啊！
- vteypm: 这套路不错
- chengclears: 实际上就是绩效年底发
- sxdgd521: 是的，完美的套路！
- 小酒鬼: 淡定，我也是这么被骗进去的。
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书易911: 好像谁不是一样，前年还把年终变成了年中奖，拖了6个月再发
- 书易911: 我还仔细研究过，绩效、年终奖和其他公司福利不受劳动法保护，闹掰后你拿他一点办法没有。并且这些不走正常账面，五险一金还可以降低基数。
- 品质保安: 我们工打了一年的8折，最后一个月不打折，+800块，你说这叫不叫年终奖
- jixiangruyi: 我们所谓的年终奖 4月份发 还不知道多少？
- venthcen: 昨天签字，感恩！
- psalms: 用员工的钱给员工发奖金，一箭双雕，老板好手段
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ldt2008: 这么坑
- 内部文件基本实现无纸化，外部文件还存是纸质版本，当然内部的一些技术图纸与体系文件等必要文件还是有纸质版本的
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- scunbaby: 请教一下生产现场无纸化是怎么做的？
- 小酒鬼: 上显示器，上PAD，条件好点的上系统
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sxdgd521:
对的，弄了个系统
- sunny-lan: 电子SOP，每个工位上安装触控显示器，根据生产的产品型号调取相应的SOP;我们是流水线作业，每条流水线有20-30台触控显示器，前期投入成本比较高。
- scunbaby: 这么大的成本估计投入不了，估计就每个车间一个触控显示器。在看，估计就每个弄个55寸的就可以了，准备给各车间经理洗脑。
- sxdgd521: 每个工位一个显示屏和扫描器，车间主任一个小平板用来监控数据和下生产任务单、领料单等，品质部的系统在电脑上进行连接，全公司无限覆盖。
- sxdgd521: 仓库入库前，外包装箱上都贴有条形二维码，车间每个工位都有扫描枪；从客户下单直接到成品发货和后期追溯，整个系统花了40多万，磨合了3年。
- vteypm: 不错
- klt243242: 请问一下你们用的什么OA系统呢
- sxdgd521: 是定制的金蝶系统，整个系统花费大概在48W左右
- 同感，汽车行业品质入坑2年，月月审核加周周报告，血泪史啊！
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- 品质保安: 假的做成真的
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hbylwj: 我关心的是有没有写的头秃或头发都白了？
- sxdgd521: 半白半黑
- vteypm: 入坑早还可以转行
- sxdgd521: 总体做品质入坑10年，近2年从事汽车行业品质工作，我有一个朋友今年转行做销售了
- 时光: 其实真的比假的好做！
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psalms: 从事汽车行业技术1年，品质5年。每天都在准备迎接质量问题。一旦风平浪静了反倒不习惯，不知道要憋啥大招了。。。。
- sxdgd521: 天天都在等待审判，有时半夜会突然惊醒，这个日真的没法过了！快奔四的人，真心没勇气转行啊！
- psalms: 我每天都在提醒自己：要是没有质量问题我就失业了，质量人的存在价值就是发现问题、处理问题，避免再次出问题。当然也会有懊恼、气愤的情绪
- psalms: 可以考虑考虑做精益啊
- sxdgd521: 品质行业主要看高层的支持和适合本行业的推广方法，没高层的支持和适合的方法，存活率极低...............
- h119769: 感觉汽车行业的品质不好做，都是亚历山大
- sxdgd521: 很多问题都是内部流程造成，外部原因真的很少！
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psalms: 汽车行业相比其他行业的体系建立的早，相对健全，所以各种审核机制也相对的严格些，有的行业体系可能才刚起步。。。。。
- sxdgd521: 体系还是要配合管理才能有效进行，没了管理，体系都是空谈啊