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在抱怨一下,你以质量的角度来说话,但是老板却不以为然,争吵很厉害,是不是要下岗了。
  • sowei01: 沟通技巧,方法 (2-28 08:13)
  • xhtybfw: 现在要做的就是,老板说啥就啥,反正罚也是罚老板。 (2-28 09:48)
  • hunter5168: 最倒楣的是 老闆還不認錯 直說是員工給的資料不足、不準確,導致誤判。 (3-5 08:42)
  • xhtybfw: 确实是这样 (3-5 09:50)
  • hunter5168: 幾乎所有的老闆都是如此. (3-5 15:16)
  • 973643191: 等待机会,提高认识的高度 (2-28 10:52)
  • hensanxu: 在会上给他面子就可以,该咋做还得咋做,原则不能动;为这事下岗,这样的老板不服侍也罢,此处不留爷,自有留爷处,处处不留爷,爷在家里住!   ... (2-28 14:57)
  • 那年的秋风: 反正就是爷 (3-1 09:06)
  • zd170: 该吵就吵啊,老板有老板的考虑,我们给老板打工争吵也是就是论事,最后拿出方案,同不同意都是老板说了算。吵过就结束了有什么的。 (3-1 10:57)
  • xhtybfw: 老板不配合,检验员还给我打小报告,老板把不良品混到好的里面发,我就感觉特坑。 (3-1 11:24)
  • zd170: 我们之前公司材料拉伸开裂,我把全部产品隔离后分选,分选出来的产品,数量相当大和老板打过招呼,客户风声小一点就塞进去。 (3-1 13:06)
  • zd170: 后来有回收公司来,我当着老板面把隔离的东西全部拖出来卖了,他也没说什么。 (3-1 13:07)
  • zd170: 因为我告诉他,这个放置时间太久了,而且我已经派人又挑过一次了,里面确实是不能用的,能用已经混进去了。 (3-1 13:11)
  • jinguo007: 关键在最后一句:能用的已经混进去了 (3-1 13:32)
  • xhtybfw: 至少你还知道,我都不知道,等老板把件弄完了才告诉我。 (3-2 07:48)
  • zasr: 这年代不能单从质量的角度说话了,要从老板的角度出发。 (3-2 17:07)
  • xhtybfw: 确实很多时候对于老板来说能省就省,但是出了问题就特麻烦了 (3-2 18:00)
  • fanwei: 搞质量的都是在风口浪尖上做事 (3-4 14:49)
  • 18252078055: 如果现在待得的是民营企业,我劝你赶紧闪. (3-12 09:09)
  • xhtybfw: 有道理 (3-12 16:11)
  • 18252078055: 民营企业中有部分老板有这种问题,没啥大局观,没品质意识,只考虑短期盈利,当然也有很多优秀的民营企业,huawei Vivo 等等。 (3-13 10:20)
  • xhtybfw: 没办法 (3-14 17:37)
2019-2-27 15:33 回复|

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