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10月17号提离职，申请到11月17号离职，答应下家11月21号报到，直属领导只批11月25号离职。怎么办老哥们

龙大大: 一个月，正常的，不批准都可以正常离职 (10-27 15:15)
ldt2008: 1、先跟直属领导沟通，要11月17日离职（说明下家11月18日报道）；2、跟直属领导沟通后、他不同意，直接发离职通知单（离职日期、提醒安排人交接） (10-27 15:15)
ldt2008: 这有1个前提，离职通知单日期到你离开公司日期要大于等于30天（包含节假日），现在来看，你想11月17号离职走、走“离职通知单”这条路走不了 (10-27 15:32)
guanghuipinzhi: 找领导好好商量一下呗，让他早点签字放人，不然要么17号直接走人了，但存在把你当自离处理的风险，到时候还得劳动仲裁。或者和下家再谈一下缓... (10-27 15:15)
ldt2008: 注意是离职通知单、不是离职申请单，做好工作交接清单，每日按清单发交接进展，到了离职日期，直接走人； (10-27 15:16)
guanghuipinzhi: 这么搞很容易被当自离和扣工资，我见得多了，最好还是和领导好好谈谈让早点放人。 (10-27 15:17)
龙大大: 兄台都是待的些啥公司？提前一个月通知就可以，不管批不批。楼一分钱工资试试 (10-27 16:37)
guanghuipinzhi: 问题是劳动仲裁费时费力，就看你愿意不愿意搞了。扣工资这是我见了好几次了。 (10-27 16:55)
kamire: 离职不是由你直属领导批的，他没有资格批，只要你提前一个月通知公司即可。这种情况你应该现在就和HR沟通 (10-27 16:12)
famess0529: 对的，直接找HR，和直接上级商量了是对他尊重，他要哔哔赖赖的就不要怪不讲情面 (12-14 11:46)
manutd1878: 留好书面证据，当然首先和直属领导沟通了，不差这一周吧 (10-27 16:47)
gzbruceli: 请4天假就可以了 (10-27 17:06)
qgl123456: 不需要劳动仲裁，直接找劳动监察大队就行 (10-27 17:34)
原点360: 离职通知单不是离职申请不要搞错了啊 (10-27 17:36)
意大利炮: 祝你找到好工作我也打算离开裙带私企了下个工作也挺苦不过发展机会大 (10-27 18:38)
jianghuang: 从现在开始摆烂，摆烂是你唯一的选择 (10-27 18:53)
の笑苍天の: 请假，先去新公司报道；然后上班沟通办理老公司那边事情； (10-27 19:20)
钻研预检盛世: 迂回一下 (10-27 20:06)
qutiejun77: 正式提出离职后，无论公司同不同意，一个月都可以正常离职 (10-28 08:07)
saite520: 提前一个月写辞职书，交给人资，一个月自动生效 (10-28 08:55)

2022-10-27 14:31 回复|

假期综合征，啥都不想动

ILOVEYOU: 适当运动一下对身体有好处！醉酒一次晕三天，以后少喝酒 (10-6 11:26)
周州: 醉酒了第二天喝了才回魂 (10-6 12:05)
ILOVEYOU: 醉酒之后第三天又喝酒，这次装醉，喝酒中途，跑大厅吹风 (10-7 08:04)

2022-10-6 10:35 回复|

祝大家国庆假快乐

这里有块木头: 一点也不快，去哪里都要静默 (9-30 17:37)
CRiti: (10-4 21:37)
ILOVEYOU: 在森林酒店开一间房，两夜三天，散步吸氧，不错的假期！ (10-5 15:39)

2022-9-30 17:28 回复|

制程一有问题各部就说原材料问题，两个批次的原材料生产两种状态的产品（一种OK，另一种NG），两批次原材料均符合图纸要求，这类问题该如何解决

周州: 我主要负责制程，请各位大佬指导下 (9-8 10:24)
Bernie_lau: NG跟OK两种状态总会有差异数据的吧 5M1E先找问题点阿问题点找出来对症下药 (9-8 10:30)
周州: 同一设备、人员、方法、环境和测量工具，唯一差异点就是两个批次的原材料，但原材料符合图纸要求。NG和OK的尺寸一致，外观不良。 (9-8 11:17)
guanghuipinzhi: 那就不是原材料的问题了，八成是制程某个地方出现异常了。查一下到底是什么地方出现了变化。 (9-8 11:19)
周州: 现在就是查不出来哪个地方异常了，同等条件生产，唯一变化的就是不同批次的原材料，其它各部就是咬死这点说是原材料问题 (9-8 11:36)
Bernie_lau: 你原材料是什么阿不知道什么原材料咋出主意 (9-8 11:48)
周州: 插连接器的端子，端子压接后仰 (9-8 12:15)
Bernie_lau: 异常点是什么如果这个不是你们生产的你的原材料厂家意见呢？ (9-8 12:31)
周州: 原材料厂家回复同批次端子别家客户无问题就我这边有问题。。 (9-8 13:33)
guanghuipinzhi: 压端子前端向下弯曲的情况可能是扁顶头和支撑台没在正位置或者端子未处于扁顶头的正位置导致的。 (9-8 13:56)
Bernie_lau: 两个不同批次你自己去过一遍制程这样最好 (9-8 15:28)
xinxv55: 你的原料验收标准中各项指标是不是符合，还有制程出问题是哪里的问题，你能否鉴定出是原料的问题，如果不是你是否你找出原因 (9-8 11:05)
周州: 我只能判定原料符合图纸中已有的尺寸符合，但和NG关联的一些尺寸未标示（供应商内部有管控）。原料与封样的尺寸也有差别，但在公差内。 (9-8 11:26)
xinxv55: 如果验收没问题，有问题就是车间了。 (9-8 13:08)
缘来便随缘: 你的原材料是什么东西？出了什么问题？具体点呗！ (9-8 11:40)
周州: 插连接器的端子，端子压接后仰 (9-8 12:14)
缘来便随缘: 个人建议先把相关联的尺寸检测一次，看下数据，然后再看下车间的的设备。有时候啊，双方都没有问题，但是由于是装配公差的问题，就会出现 (9-8 14:32)
常山丶小霸爷: 这种很简单嘛，俩种材料同时下线工艺方法一直不变，那就是材料本身问题；软硬度可以坐下对比 (9-9 13:33)

2022-9-8 10:22 回复|

加班使我快乐，加班使我充实；只要加班加的多，我的孤独就追不上我

klevin: 加班使我头秃，加班使我肥胖，加班使我头晕脑胀。 (6-12 07:04)
guanghuipinzhi: 经验之谈啊！ (6-13 09:30)
ILOVEYOU: 自我调侃已达到登峰造极的程度 (6-13 08:27)
guanghuipinzhi: 老板：我将使你快乐加倍，快乐齐天。 (6-13 09:55)

2022-6-11 09:15 回复|

外审开了5个轻微不符合项，日子又开始平平淡淡，终日无所事事

huihui45214: 祝贺 (5-4 15:14)
悦韵: 17025实验室外审，开了2个不符合项 (5-4 15:37)
周州: 17025 (5-5 17:24)
saite520: 军标28个 (5-5 07:56)
易米陆: 军标承制审核这么多不符合项可太正常了 (5-5 09:06)
saite520: 基本数量 (5-5 14:08)
东东吴: 多少人？要开这么多？ (5-6 13:46)
saite520: 不管多少人，基本都会在20个以上 (5-6 15:01)
weewweew: 一看就没塞信封，塞了也就开仨，还都好改的 (5-5 08:11)
周州: 老师都是有任务的，开5个很给面子了。。 (5-5 17:25)
lihuidong: 祝贺 (5-5 08:16)
SZHNYF: 做什么体系的，工作方面可以多交流 (5-5 09:04)
周州: 16949 (5-5 17:25)
SZHNYF: 分析5Why 已经炉火纯青了么我GJB (5-6 16:43)
yumi0302: 静静的等待着GJB9001的外审 (5-5 09:06)
福气又安康: 摸鱼 (5-5 09:08)
z179637063: 体系实在是没啥意思 (5-7 17:30)
zxcvbnm..123: 啥有意思 (5-9 08:11)

2022-5-4 14:32 回复|

有上班了的吗

yumi0302: 昨天就上班的有没有 (5-3 08:48)
xinxv55: 昨天就上班了，悲催 (5-3 09:02)
lihuidong: (5-3 11:12)
Jack01: 上班？根本没放假好伐 (5-3 14:44)
ILOVEYOU: 五一休息两天写照：5.1狂风大雨，吃睡睡吃一天；5.2上午下雨，近中午雨停，出去玩半天，晚上喝点儿小酒 (5-3 15:41)

2022-5-3 08:45 回复|

计算了一下，还要4年4个月不间断签到才能达到论坛的主任会员

yohan.huang: 可以分享一些有价值的文件，，这样升级就很快了，，当然了，也可以氪金 (3-8 19:35)
看不见的猫: 用时3个月 (3-9 08:17)
h119769: 下一级好像是15000来着，我还差8000 (3-10 10:11)

2022-3-8 17:31 回复|

开工了，上班使我开心上班使我快乐，祝大家步步高升

Linda2020: (2-6 20:26)
yxp8012: 祝大家步步高升 (2-6 23:02)
洪筱絲: 祝大家錢領得飽飽飽 (2-7 08:41)

2022-2-6 08:57 回复|

居然想着办公室人员义务值班，亏tm想的出

周州: 放假了，大伙明年见 (1-26 17:05)
文江: 私企老板很多都这样 (1-27 07:45)
品质保安: 值班？厂烧就烧了呗 (1-27 07:54)
12345678: 红红火火恍恍惚惚 (1-27 08:33)
品质保安: 过年就要红红火火的 (1-27 16:46)
首屈一指: 呵呵，别私企了，国企也一个鸟样。不是看企业性质，还是看老板 (1-27 09:11)
文江: 国企没呆过 (1-27 10:10)
首屈一指: 跟你谈奉献，D性，D员精神 (1-27 10:44)
文江: 员工首先要养家，这个现实问题无法回避；满足基本生活需求其他都好说 (1-28 14:38)
mjw1360530: 正儿八经100百分百国有控股的企业不会这样，特别是电厂、烟厂等。很多有点国企背景，真实情况千差万别。 (1-27 13:01)
文江: 上次看新闻说郑州中烟集团招聘研究生年薪四十万 (1-28 14:49)
首屈一指: 别什么正儿八经的国企，好一点的私企都不会这样。这个和管理者水平有很大关系。你说的这几者基本上是属于特殊行业，众所周知的传承企业。 (1-28 15:29)
Hxf123: 没3倍谁干啊 (1-27 09:18)
973643191: 我们都是义务的 (1-27 16:52)
863861575: 我们也是义务值班，节假日办公室人员一人轮一天，每天至少巡逻一次拍个照片发群里就好，厂区半小时车程范围内活动 (1-28 15:24)

2022-1-26 17:04 回复|

命苦的质量人，周日都还要上班

QM_KL0829: 同在上班...连续几个周日上班了 (1-23 10:30)
董进锋: 没啥好抱怨的，我周日也在上班，这几年越来越好，继续努力，一句俗语，机会是留给有准备的人。 (1-23 17:19)
kamire: 打开电脑准备上班... (1-23 22:35)
余锐1234: 先庆幸吧，至少说明你部门不会被边缘化，有质量问题不正是可以主导，借调其他部门资源推行工作和提升本部门公信力吗 (1-24 09:03)
s657935019: 我这昨天也补班，年底了还忙得飞起 (1-24 09:03)

2022-1-23 10:17 回复|

从今年12月1日起调整最低工资标准,广州市调整为2300元/月,深圳市调整为2360元/月,珠海、佛山、东莞、中山调整为1900元/月

周州: 物价又要上涨了 (11-26 11:00)
guanghuipinzhi: 去年4月92汽油最低4.23元，现在7.58元。 (11-26 11:18)
QM_KL0829: 95# 8块多了 (11-26 14:17)
guanghuipinzhi: 特斯拉你值得拥有。 (11-26 15:55)
tailihu: 兄弟，东莞1900的公司早就招不到人了，我们公司早就2000起了 (11-26 16:57)

2021-11-26 10:59 回复|

上班使我快乐

HuoHuli: 加班费使我快乐 (10-2 19:25)
w329049926: 嗯，同乐同乐 (10-5 11:05)
Joetan: 上班，限电快乐 (10-7 09:12)

2021-10-2 16:58 回复|

想自学英语，基础较差，求个好的app推荐

w329049926: 同求 (8-16 16:29)
Tiger_O0v42: 作业帮 (8-17 08:02)
fannie_wang: 有很多，不背单词、轻听英语、傻瓜英语等 (8-17 08:07)
pzq7: 英语流利说 (8-17 08:37)
hubertwang: 流利说感觉有BUG，不给升级。 (8-17 08:53)
AST6932: 看是学商务还是口语了，APP里的内容比较相当，最主要还是要个人坚持和练习 (8-17 08:56)
ANNY-ZHU: 感觉自己离开学校后在学习英语这件事上有点脑子不好用了，单词记不住。 (8-17 12:48)
kylin: 年纪越大，学习英语越难 (8-18 10:20)

2021-8-16 15:22 回复|

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周州