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楼主: MBB

品质人没有野心和英语差,混不好而且可怕!

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发表于 2019-2-28 13:05:26 | 显示全部楼层
谁有谁的野心:统治全球,玩遍美女,杀人取乐……宇宙独
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发表于 2019-2-28 21:08:25 | 显示全部楼层

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发表于 2019-2-28 21:08:43 | 显示全部楼层

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发表于 2019-3-4 09:28:14 | 显示全部楼层

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发表于 2019-3-5 12:53:31 | 显示全部楼层
英语不好在大的企业或外企是工资会少50%左右,有些人管理不怎样,但英语好,他也可能混得收入高

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发表于 2019-3-5 19:35:42 | 显示全部楼层
flyerchang 发表于 2019-3-5 12:53
英语不好在大的企业或外企是工资会少50%左右,有些人管理不怎样,但英语好,他也可能混得收入高 ...

大实话!有的客人口音很重,有的客人还好

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发表于 2019-3-6 08:54:40 | 显示全部楼层
谢谢分享

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发表于 2019-3-21 11:00:53 | 显示全部楼层
有野心也不会放在面试的时展露啊,我能说我小学毕业初中没上完英语只认识26个字母,曾经是美资外企担任质量工程,现在是质量经理这算是有野心不?

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发表于 2019-4-15 20:49:09 | 显示全部楼层
还是有很多人在追求上进的

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发表于 2019-12-18 08:59:51 | 显示全部楼层
不想抨击楼主,但从短短10多分钟就能看到一个人的能力确实有点,我也是做质量10多年了,也招聘过质量岗位的人,客观的讲,当前一般的质量人员要求的确比较低,至少是准入门槛比较低,在同等环境下,要将能力、知识面上升也不是很容易的,毕竟学习是被动与主动相结合的。领导要有强的能力和知识面,还要愿意分享,自己学习了也要能应用,这样才能提升。所要说明比较多,不想写了,总体,对楼主的观点,不太认同
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