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楼主: 背包客

如何改善实物与标签不符

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发表于 2022-1-24 09:39:48 | 显示全部楼层
1. 问答、交流探讨的帖子,回帖时,请不要发纯表情等无价值回帖,无意义,太多了影响用户体验,经常这样账号会被扣分甚至禁号的;
2. 品质协会是个学习、交流分享的平台,所有资料和内容归作者和版权方所有,需要正版标准、资料的请去相关的官方网站等平台购买。

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发表于 2022-1-24 14:13:58 | 显示全部楼层

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 楼主| 发表于 2022-1-24 14:35:13 | 显示全部楼层
原点360 发表于 2022-1-23 17:28
支持,对于人员更替较快的一线,最好的就是色标代码等,同时加强岗前的培训。配合奖惩,增加相关指标+稽 ...

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发表于 2022-3-6 17:34:26 | 显示全部楼层
谢谢分享

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发表于 2022-3-6 20:05:05 | 显示全部楼层
人人人
——产量是钱,质量是命,不能要钱不要命!

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发表于 2022-3-12 09:37:12 | 显示全部楼层
thanks for your share on this

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 楼主| 发表于 2022-3-13 14:16:20 | 显示全部楼层
anson168 发表于 2022-3-12 09:37
thanks for your share on this

My pleasure

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发表于 2022-3-28 14:48:08 | 显示全部楼层
1.系统防错:通过系统来进行防错
2.人工防错:专人专岗,专料

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 楼主| 发表于 2022-3-29 08:39:59 | 显示全部楼层
wwq04 发表于 2022-3-28 14:48
1.系统防错:通过系统来进行防错
2.人工防错:专人专岗,专料

支持!其实这方面的预防,再怎么发展,还是必须要以人海战术为补充

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发表于 2022-3-29 08:41:42 | 显示全部楼层
学而时嘻之 发表于 2022-1-22 10:12
低级问题的改善有很多方面可有所作为,比如流程上防呆,通过代码、数字或记录确保员工作业的可靠性;比如奖 ...

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