头疼企业质量培训的有效性的人多吗？

wuqing · 发表于 2023-2-22 08:35:39

曾经做过一份类似的调研，总结出来，很多企业培训都是敷衍，后来咨询内部人员，相关人员透露说，搞那么多事情干嘛，你今天培训了也许别人明天就不做了，培训用啥用？只能说每个人的思想觉悟不同，不能避免

lauying · 发表于 2023-2-22 09:04:13

培训有效性堪忧是因为没有针对性（实用性），只是为了培训而培训

yxp8012 · 发表于 2023-2-22 09:33:51

培训+考核。

thomasjacky · 发表于 2023-2-22 10:57:43

の笑苍天の · 发表于 2023-2-22 12:45:04

头痛，这个有效性很难有效评价

laker · 发表于 2023-2-22 19:24:05

让爱学习的人有个机会

但时未到 · 发表于 2023-2-23 08:12:28

培训只是开个头，师傅领进门，修行看个人啊

canon75 · 发表于 2023-2-26 14:40:17

探讨探讨，目的是为了达到预期结果，个人献计献策

xiang129 · 发表于 2023-2-26 20:12:19

flyerchang · 发表于 2023-3-6 20:27:34

可以反复给他们培训，洗脑

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