haiquanzou 发表于 2023-2-26 11:20:58

感谢分享

wzp 发表于 2023-2-26 12:10:31

{:1_180:}

290575269 发表于 2023-2-27 08:21:42

感谢分享哦

flyerchang 发表于 2023-2-28 23:09:26

不错

salton 发表于 2023-3-1 07:19:56

热而奋斗 发表于 2023-2-22 13:32
目标要结合你上一年度的实际达成情况来定的,不一定非要递减的,根本达不到定了也没用。还有你们的不良质量 ...

赞成

haiquanzou 发表于 2023-3-1 09:59:42

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恋之隐 发表于 2023-3-24 17:58:07

恋之隐 发表于 2023-2-23 13:38
每次定目标跟打仗一样,跟各部门进行扯皮,一般情况下都是按30%递减,主要还是要跟各部门达成共识:handshak ...

搞改善课题的时候都是50%的砍,肯定看实际数据啊,都是系统锁定的

yanghaiying 发表于 2023-3-25 09:09:45

ひろみ 发表于 2023-5-3 00:05:20

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查看完整版本: 年度质量KPI目标定义的依据