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热而奋斗 发表于 2023-2-22 13:32 目标要结合你上一年度的实际达成情况来定的,不一定非要递减的,根本达不到定了也没用。还有你们的不良质量 ...
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恋之隐 发表于 2023-2-23 13:38 每次定目标跟打仗一样,跟各部门进行扯皮,一般情况下都是按30%递减,主要还是要跟各部门达成共识:handshak ...
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