yumen621 发表于 2023-3-28 08:09:03

确实可以

cnbdipz 发表于 2023-3-28 08:13:09

{:1_89:}

ckk594 发表于 2023-3-28 08:13:12

领导作用
领导带头不了，工作没法开展

510389 发表于 2023-3-28 08:17:07

处罚的度很难掌握，轻了重了都不行

me412 发表于 2023-3-28 08:22:00

{:1_184:}{:1_184:}{:1_184:}

njkiller 发表于 2023-3-28 08:34:50

要有赏有罚才行啊

421908933 发表于 2023-3-28 08:43:42

要做到奖惩并用才好。

pkppwxr 发表于 2023-3-28 08:44:59

处罚还是有用的，平时员工的心态是：做好了也是这么多钱，没做好也是这么多钱，真出问题也就被骂两句，一点都不影响摸鱼。出了处罚制度后就不敢懒散了，客诉也少了。这个工作开展还是需要点技巧的;P

steven_sun1111 发表于 2023-3-28 08:46:39

:(

没动静加醋 发表于 2023-3-28 08:54:24

{:1_180:}
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