现在招聘人才真难呀

lw282544373 · 发表于 2019-12-28 16:02:58

说明国内竞争压力大，企业竞争大

flyerchang · 发表于 2019-12-28 16:06:41

基本上的待遇问题同，你试想刚来时不懂，他的工资也低，但他比较懂时，他的待遇没有跟上去，就自然会想离职。

XYXCL20141231 · 发表于 2020-6-30 13:19:08

K530010 · 发表于 2020-7-2 11:16:46

vcgu 发表于 2017-11-17 09:06
正常的，刚毕业的在大企业待会得到很好的培训和系统的锻炼，但是两三年之后能力上升了，但是职位和收入成长 ...

所以有些不厚道的所谓大企业，尽量不去培养新人，要想真正接触到干货，起码5年后，要想真正独挡一面，起码10年后，真到了10年后，基本也拖家带口，快奔4的人了，想走也走不掉了，呵呵

XYXCL20141231 · 发表于 2020-7-3 08:00:12

XYXCL20141231 · 发表于 2020-7-3 08:02:10

ACEKING · 发表于 2020-8-7 09:02:32

dinoz · 发表于 2020-8-7 09:47:26

主要就是钱的问题啊

zlz74 · 发表于 2020-8-7 10:08:21

其根源在于工作收入上

flyerchang · 发表于 2020-8-23 09:27:06

招聘不到人才就企业太差了

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