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请问:上墙的管理制度是否受控?安全只能是制度?

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精华

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发表于 2024-3-8 15:03:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
1、设备的操作规程上墙么,这个上墙的操作规程一般和写在纸上的有很大差异。

2、管理制度的问题,公司上墙有很多的管理制度,但基本上和文件也有很大差异。
这些怎么受控?感觉一般公司都很乱。

3、安全体系制度的问题,据安全人员讲,我们只能出制度,法律规定,我们不能叫做“作业指导书”。是这样么?
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精华

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发表于 2024-3-8 16:43:42 | 显示全部楼层
你说的这个问题, 是个好问题,确实都存在很大查阅,不受控。所有很多单位都是挂的是培训资料,而不是生搬体系文件。
搞质量,我时而专业,时而业余;但是分享学习资料,我是认真的!

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精华

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发表于 2024-3-8 17:20:35 | 显示全部楼层
这位兄弟应该刚接触体系吧。

1、上墙是个好办法,建议实施。但上墙的不一定非得是制度/作业指导书,也可以是看板文件。看板文件你就可以理解成篇幅较短的某个操作手法的图文说明,做好受控管理就行。

2、上墙的管理制度和文件很大差异,说明你们压根没有体系。上墙的“管理制度”可能只是应付检查/客户不符合项所做的表面工作。

3、要理解一下制度和作业指导书的区别。

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精华

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发表于 2024-3-9 08:54:54 | 显示全部楼层
①遵循实质重于形式的原则,确保文件一致,均为有效版本;
②直接指导生产操作必须是受控文件,受控形式可以多种方式;
③文件更改确保所有相关场所的文件保持一致。

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精华

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发表于 2024-3-9 09:43:40 | 显示全部楼层
这个问题本来就是个问题应该说这个问题本来就有问题
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