5楼说的好,体系文件才是根本
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感谢分享。
mesmile 发表于 2018-7-27 13:16
经常做对策,写8D报告,用5WHY分析原因,到最后基本上要向制度、管理规定、操作要领书靠拢。标准只是作为一 ...
即便是“作业者问题”,最终对策还是会回到标准上问题。
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过来学习下:)