品质论坛 › 品质人说 › 涨薪2000，双休变单休。你愿意吗?

mlzhouzczc 发表于 2021-1-25 09:19:23

{:1_101:}

mlzhouzczc 发表于 2021-1-25 09:22:15

efan0022101 发表于 2019-11-8 14:03
双休变单休，一个月多上4天班，一年差不多48天班
年休假以前15天，现在变成0
年终奖以前2个月，现在0


{:1_89:}

XYXCL20141231 发表于 2021-1-28 08:37:47

{:1_180:}{:1_180:}:):):):)

handedi 发表于 2021-1-30 11:46:00

愿意

XYXCL20141231 发表于 2021-2-1 08:03:13

{:1_180:}{:1_180:}:):):)

碧海蓝天 发表于 2021-2-1 16:17:58

很瘦启发，到啥时候公司都不会吃亏的

cloud 发表于 2021-2-3 15:41:26

嘉泰集团 发表于 2019-11-8 10:54
2000RMB=4天上班，折算500一天，双休正常月休8天上班22天，22*500=11000 ＞6000靠近一倍的差额，肯定选择 ...

6000RMB/22.75=275.8RMB每天，周末算两倍工资每天275.8*2=551RMB，每月上4天551*4=2206RMB，给加两千可以了。

jdzh 发表于 2021-2-6 10:42:49

这个可以考虑下

半桶水 发表于 2021-2-10 09:03:48

工程师更重要的是能力提升，个人成长。换工作 要么是职位提升，要么是个人成长。如果你现在个人能力很好了，那就该考虑换个可以提升职位的工作，至少有提升的机会。现在单位没有集会？还是能力不够？

职位提升了 薪资自然就上来了，格局眼界也不一样了。未来的路更宽。

蜂蜜山楂 发表于 2021-3-12 14:36:36

变单休+变民营+只涨了2000=不愿意

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