Hxf123 发表于 2021-11-10 11:14:37

{:1_180:}

liuwuhua 发表于 2021-11-10 11:31:57

:)

yyyjjw 发表于 2021-11-10 11:35:05

先抓一些基础的改善项目,文件管理,人员培训,不合格品处理,再去做一些更加精细化目标管理,各部门的绩效指标,慢慢来,一口吃不胖的,要努力提高管理层对体系的重视,管理层不重视,你想做啥,别人都不鸟你

JXPSCD1 发表于 2021-11-10 11:54:07

{:1_89:}

wayueq 发表于 2021-11-10 12:56:23

1. 先做培训,把管理的要求明确,统一认识。
2. 做好前期体系的策划,先做什么,后做什么,建议从大的体系框架开始搭起,然后再往里面丰富内容。
3. 执行阶段要详细沟通,特别是流程的推行,一定要结合公司特点来。
4. 执行一段时间后,再做内审。针对问题持续改善。

diyanaz 发表于 2021-11-10 13:51:56

:)

z3353259 发表于 2021-11-10 14:44:17

{:1_180:}

hunter5168 发表于 2021-11-10 15:28:26

{:1_180:}

linkwinner 发表于 2021-11-10 16:48:00

{:4_109:}

zhwmag 发表于 2021-11-10 19:11:52

{:1_180:}
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