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XXH: 各位看一看有没有什么建议,目前有两个体系工程师机会
  • XXH: 一家是上市公司PCB行业,500人社保,1.5休,无加班费,体系较成熟,负责客户审核 (7-28 11:22)
  • XXH: 一家是半导体材料厂,上市公司初创子公司社保不到50人。有加班费,单双休,只有9001,负责体系导入和客户审核,转正后工资一样 (7-28 11:23)
  • zhang23296: 选2,休息是一样的,人少事少,好推行 (7-28 11:29)
  • 居屁屁: 最主要有加班费 (7-28 11:31)
  • XXH: 是的综合来讲是第二个工资高些 (7-28 11:35)
  • 小丸子YLL: 资历不高,选1,攒攒大公司的资源;资历深厚,选2,哪怕后面增加额外工作也能应付自如。选1,呆几年,换工作也拿得出手 (7-28 16:29)
  • 花溪: 我选1.无压力,流程健全,少扯皮。 (7-28 13:05)
  • PZR: 选1 (7-29 17:11)
  • 无需多言: 只能说体系导入的大部分可能是坑,体系主管的要求,工程师的工资,公司只有50人说白了你还不一定是体系岗位,甚至后期质量确认也要顶 (7-28 13:45)
  • 114729789: 是的,后面啥都要干,如果想学更多技术职能,可以选2,不想太多事情,肯定选1 (7-28 13:55)
  • XXH: 是的,是有可能实际做的不是体系岗这个风险 (7-28 15:24)
  • PZR: 确实 (7-29 17:12)
  • Linda2020: 有道理 (7-30 13:23)
  • jqzb: 针对你自己,如果你是一个刚毕业没几年且自己还没掌握体系工具的话,去第一个,完整的大公司经历,夯实你将来的成长系数,如果你已经体系 (7-28 14:02)
  • jqzb: 如果你体系干了多年了,只是对比工作,那就去钱多事少离家近的公司, (7-28 14:03)
  • fuqiyu: 体系岗位的就业环境也不容乐观了现在(主要高薪平台有限,容易走进职业瓶劲期), 不知道有没有从体系转型产品认证岗位方向的? (7-28 14:59)
  • 富裕: 选1,跳槽真的很看公司背景,如果想在体系方向深耕,在大公司体系下才能成长,才好跳槽 (7-28 16:43)
  • 品如衣服: 包选1的 (7-28 17:02)
  • Jesse001122: 50人的公司,不会只让你做面试时说的工作,后面会慢慢增加其它工作给你。 (7-28 19:30)
  • Linaa: 选1,小公司事多又杂,大公司流程完善,只要用心,都能提升到自己 (7-29 09:39)
  • 求知的猫头鹰: 还是要综合看下这两个公司的性质和实际情况进行判断,第一个没什么好说的,主要是第二个情况有点朦胧,不好评价。 (7-29 10:53)
  • erhua: 建议还是选1,大公司还是好呆一点,小公司屁事很多 (7-29 14:51)
  • 不需要名字: 看到大多数同行都选1,肯定是有道理的。最近也有一家小公司去当主管,想想屁事肯定不少,还是听大家的吧 (7-29 15:46)
  • 小新爱学习: 选1,活少轻松,2的话说不定以后还会有其它体系认证 (7-30 08:50)
  • Rio: 肯定选111啊 (7-30 16:51)
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