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更明確的氣候變遷應對要求: 納入氣候變遷的相關條文,要求組織評估氣候變遷對其運作的影響,並將其納入風險管理。
強化領導階層參與: 更加強調領導階層在環境管理中的作用,要求領導者展現對環境保護的承諾,並確保環境管理體系的有效實施。
強化對利益關係人的關注: 要求組織積極與內外部利益關係人溝通,了解他們對環境管理的需求和期望,並納入決策流程中。
整合數位化和人工智慧: 可能會納入數位化和人工智慧的應用,例如在環境監測、數據分析和決策支持方面。
更明確的永續發展目標: 可能進一步強調永續發展的概念,鼓勵組織將環境保護與企業的長遠發展相結合。
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