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关于培训计划中有的培训,没有培训记录,NC开不符哪条?

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精华

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发表于 2026-6-1 21:24:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
审核的企业为一体化审核(质量、环境、职业健康合一起),  策划的年度培训有“应急预案的培训”,实际审核时未见其相应记录。☑不符合标准:Q标准7.2条款的相关要求;        ------   这个审核发现,不符合7.2 条款合适吗?不然开哪个条款合适?谢谢啦



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精华

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发表于 2026-6-2 07:55:38 | 显示全部楼层
请看豆包的回答:
# 结论先行:**开ISO9001:2015 7.2不合适,条款选错了**
应急预案培训缺记录,**优先开环境+职业健康体系条款,质量体系附带不适用7.2**,一体化审核分三块拆解:
## 一、为什么不能开QMS 7.2(能力、意识和培训)
ISO9001 7.2是**产品/服务实现岗位人员胜任能力培训**(操作工、检验、技术、生产等岗位上岗能力);
**应急预案属于EHS应急管理内容,不是质量管理岗位能力培训**,缺培训记录不归质量7.2管辖,这条开错。

## 二、正确开项条款(一体化三标分开写)
### 1、EMS ISO14001:2015
**8.4 应急准备和响应**
> 组织需建立应急准备与响应程序、开展应急演练/培训、保留相关记录;无应急预案培训记录→不符合8.4。

### 2、OHSMS ISO45001:2018
**8.2 应急准备和响应**
> 同上,职业健康应急培训、演练需留存记录,缺记录直接8.2。

### 3、QMS(质量管理):本项**无对应不合格条款**
应急预案不属于质量管理体系强制培训项,**质量部分不开不符合**,只在环境+职安开8.2/8.4。

## 三、现场审核文书写法(一体化不符合描述模板)
> 不符合事实:年度培训计划包含应急预案培训,现场不能提供应急预案相关培训实施记录。
> 不符合条款:
> ①ISO14001:2015 8.4 应急准备和响应;
> ②ISO45001:2018 8.2 应急准备和响应。

## 四、补充:什么情况才可以开QMS7.2?
只有**操作工、质检、工艺等岗位的岗位技能、操作规程、质量要求培训无记录**,才适用ISO9001 7.2。
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精华

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发表于 2026-6-2 08:07:12 | 显示全部楼层
问豆包就行。
每天进步一点点。

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精华

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发表于 2026-6-2 08:09:03 | 显示全部楼层
zgqgw 发表于 2026-6-2 07:55
请看豆包的回答:
# 结论先行:**开ISO9001:2015 7.2不合适,条款选错了**
应急预案培训缺记录,**优先开环 ...

DDDDDDDDDDDD

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精华

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发表于 2026-6-2 08:19:50 | 显示全部楼层
你要记住:很多审核老师也是水货,草台班子而已。
追求没有质量的产量=犯罪
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