你们认为我还有待下去的必要吗？ A是我自己

jianghuang

职位     Position	高级工程师     (QE)	高级工程师     (CQE)	高级工程师     (QE)
姓名     Name	A	B	C
服务年限     Years of service	11 years	3 years	0
学历     Education	专科     Junior college	本科     Undergraduate course	专科     Junior college
英语证书     English Certificate	CET4	CET4	CET4
内审员证书     Certificate of internal auditor	ISO:9001     ISO:14001     IATF:16949	IATF:16949	无
主要工作     Main work	1.质量/环境体系维护，内外审核     Quality / environment system maintenance,  internal and external audit     2.综合管理手册，程序文件，WI的修订     Revision of integrated management manual,  procedure document and WI     3.相关测试安排与跟进（RoHS，   HF,RHC，Si含量，XRF,VOC,等等）     Relevant test arrangement and follow-up (RoHS,  HF, RHC, Si content, XRF, VOC, etc.)     4.测量仪器的校准（内校与外校）     Calibration of measuring instruments (internal  and external calibration)     5.MSOP,MSA,仪器相关性的分析     Analysis of instrument correlation，MSOP,MSA     6.持续改进（ICAR)     Continuous improvement (ICAR)     7.数据分析 Data  analysis     8.IPQC线圈及DCC的管理     IPQC coil and DCC management     9.新产品的跟进     Follow up of new products	1.客诉分析     An analysis of customer complaints     2.数据分析     Data analysis	1.新产品的跟进     Follow up of new products     2.MSOP PMP的编写     Compilation of MSOP PMP
各类测试仪器使用     Use of various test instruments	精通     Master	一般     Primary	一般     Primary
薪水     Salary	6800 RMB	8600 RMB	9000+RMB

qqqsss987

你认为你有价值，但是别人是怎样认为！你的能力与价值是否体现出来，看你的工作是否处于边缘状态，是否缺一不可，否则，你的价值只有你自己知道，另外，你能为公司创造多少价值，也是老板衡量你的待遇的一个重要选项。还有一个问题，平时不要把工作做得太好，特地让他留有问题点，让老板知道，只有你能搞定这个问题。

全厂的希望

我在厂里的称号是集团QCC项目导师，集团质量年活动总策划，没事就给大家做做QCC的培训，然后策划策划每个月一次的质量活动，当然这些都是本分工作以外的工作，我还有本分工作要做。你猜我多少一个月？我上个月发了4010.23，上上个月3960

jianghuang

chg1555 发表于 2021-3-29 22:47
其他，我认为你谨慎加三思。
看到你的回复，6.8k配“高工”高帽实在委屈你了，裸辞，double你薪酬随便找 ...

终于找到你的回复了，double的薪水我已经找到了，马上就要准备上班了

chg1555

jianghuang 发表于 2021-3-29 09:27
上次我和部门经理讲了，我说不要给这么高的帽子我，与我薪资不匹配

其他，我认为你谨慎加三思。
看到你的回复，6.8k配“高工”高帽实在委屈你了，裸辞，double你薪酬随便找。
好多城市操作工也有8-10k，高工都在25k up。
祝你心想事成

jianghuang

HuoHuli 发表于 2021-7-2 21:54
做事要随心，有了离开的念头就会生根发芽

确实，离开的念头天天都会有，不过现在好了，跳槽后就没有了，还担心试用期不能通过呢

透支的漂移

一，你服务了十一年，我是老板，也不会给你加多少了，他不认为你成长了多少
二，工资是以市场最低价来走的，你接受了，他又何苦把他的钱强塞到你口袋呢
三，你十一年了，还要自己处理这么多事，我个人不觉得你成功
个人意见，仅做参考。

jiakechong86

看列出的书面对比 感觉这能力与这薪资不匹配，楼主可以考虑了。实际情况我们也不得而知，是否有无其他因素存在。

yufu00028

你的工作职责里似乎没有异常管理。以后有更好的机会，你总得有拿的出手的成就。另外B、C能为公司节约成本或增加效益，而你的工作内容没有控制内部异常(特别是产品质量)，如果你又不怎么会表现自己的成绩，那么一定程度上你是输于B和C的，至少在你的部门领导或者老板是这样认为的。

wangbin

孟子曾曰过：“不患寡而患不均”。

huanghw

是该考虑了

laker

可以试试，市场决定。

zwgggzw

怎么这么多高级工程师？

猫小乐

看题目就知道你感觉不公平呀，和同事比工资只会内伤，首先要了解自己的市场价格吧……

ystar

我不知道你是什么地区，但是以你的资历和技能至少10K

甘泉水岸

guanghuipinzhi

看你的职能，在广东地区可以8K起步，我的职能范围比你的少，工资也比你高了点。