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在品质管理学习路上请教各位解答以下问题

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精华

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发表于 2021-7-1 15:15:20 | 显示全部楼层 |阅读模式
在企业执行,推广,运作的过程中遇到最大的屏障必须是老板,因品质投入成本过高,效益增长过于漫长。最近有培训机构联系到我们,邀请我们到他们的培训中心培训学习,当然这是有偿的,因此想请教一下各位大神是否值得一去,有没有人去过,培训回来效益如何

点评

培训,老板觉得需要,一切都好办,,,其他的,除非,你的忽悠能力牛X  发表于 2021-7-5 10:40
1. 问答、交流探讨的帖子,回帖时,请不要发纯表情等无价值回帖,无意义,太多了影响用户体验,经常这样账号会被扣分甚至禁号的;
2. 品质协会是个学习、交流分享的平台,所有资料和内容归作者和版权方所有,需要正版标准、资料的请去相关的官方网站等平台购买。

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精华

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发表于 2021-7-1 15:56:05 | 显示全部楼层
短期,中长期能给公司带来什么?投入的时间和成本对公司有收益?
岁久人无千日好,春深花有几日红。是非入耳君须忍,半作痴呆半作聋

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精华

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发表于 2021-7-1 15:45:30 | 显示全部楼层
具体学什么呢?不可否认的是,现在很多的培训的确是比较理论,实用性低,老板希望能直接上手做事的,即便培训也是内部培训,而不是找外部培养一些比较虚的问题,很务实的。

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发表于 2021-7-1 15:46:19 | 显示全部楼层
换位思考,你觉得那个培训的价值在哪里?对你的工作是否有帮助??是否有益于促进公司的发展和成长???

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精华

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发表于 2021-7-1 16:16:15 | 显示全部楼层
现在的培训基本都是照着PPT讲,基本不会讲具体如何落地。去培训拿个证还差不多

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发表于 2021-7-1 16:20:20 | 显示全部楼层
    参加过几次培训,我发现还是书籍好。大多培训有种交智商税的感觉。
愿事事顺利!
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