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质量人积分管理设置维度

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精华

品质协会中级会员

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发表于 2022-11-10 22:21:52 | 显示全部楼层 |阅读模式
打算明年在公司推行质量积分制管理,适合全员那种的。从哪几方面考虑,请大家赐教!
个人感觉:按照管理层级进行分类划分不同的标准
     比如中层以上:
              质量培训、质量会议参加、质量月参加活动、体系文件更新、内审参与、质量改进、质量控制、质量建议、A3报告等等
     员工再从工作质量、参与度方面考虑。

看看大家有什么好的观点。
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精华

品质协会高级会员

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广东省 广州市
发表于 2022-11-11 07:52:49 | 显示全部楼层
质量意识开始比较好吧
生活总有波浪,平静应对,处之泰然

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精华

品质协会高级会员

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发表于 2022-11-11 08:40:57 | 显示全部楼层
案例分析开始比较好
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