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论质量的管理

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发表于 2024-2-22 08:23:54 | 显示全部楼层 |阅读模式
质量管理
分为质量策划、质量控制、质量改进,这些都是大套话,属于结构性语言,但作为制造型企业,如何开展质量管理,个为认为关键还在于企业文化,文化中是否包涵了质量的核心。
优秀的企业往往是在企业文化成功的。 那企业文化中的质量如何形成战斗力?

1. 始终 ( 从高层到每一位员工)从始到终--流程中都包含质量
2. 第一次把事情做对
3. 流程化组织  (不受职位的影响)

但99.9%的企业都无法突破人性的桎梏,都沉迷在:
1. 先做事,还是先做人的辩证中
2. 自我的范畴(一亩三分地)
3. 只画饼,不给粮
4. 压榨的背后是无情的抛弃
5. 边缘化

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 楼主| 发表于 2024-2-22 08:28:56 | 显示全部楼层
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