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小弟驻厂供应商职位,大家来讨论给点建议吧

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发表于 2017-10-23 07:44:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
最近应聘了一家日资贸易公司下属供应商驻厂的工作
大致情况,私企无体系管理混乱,员工都是退休职工上班的都是按照日薪做一天算一天的薪资低廉。
工厂的产品几乎都是我司贸易公司的产品,工厂因为是日薪计算基本无双休一说,有时出货也在周末。但我原则是双休的。

目前刚进驻厂1个多月,目前每天的工作是看下重要工程情况,自己检验自己有时修修补补。
私企大家也知道,工厂老板想做的事情那可以做下去,但是他自身没什么意识,如果要求花钱去买什么去做什么开展也比较困难,
何况员工都是退休的年纪也比较大了,交流和理解也是一个难度。

想请问大家假设您在这种职位上会怎么去开展工作呢?请大家给点建议谢谢!
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发表于 2017-10-23 10:01:45 | 显示全部楼层
是不是特殊过程?不是特殊过程的话,自检把好成品关就可以了

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发表于 2017-10-23 10:03:38 | 显示全部楼层
这家企业供货了多久?
个人觉得,存在即合理,重点关注质量把控,什么双休之类的问题,还是要结合企业实际情况。参看企业用人情况,你们的贸易产品要求不会很高。
说白了,通过你的描述,我感觉你的职位仅是一个验货。

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发表于 2017-10-23 10:54:10 | 显示全部楼层
这种情况很难

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发表于 2017-10-23 11:09:55 | 显示全部楼层
得把自己公司的货品类型和客户的项目类型,以及你们公司产品在客户处的实际应用场景,以往的问题等信息都掌握了,然后再去给自己的建议或是意见,沟通就是双方阐述自己对现状或需求的一个认知,双方有gap要不是双方没有理解对方,要不是双方的利益不一致,

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发表于 2017-10-23 11:49:25 | 显示全部楼层
用简单的方法解决公司的问题
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