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职场上一直不给正式升职,但又给配置股份

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发表于 2024-3-13 08:25:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
职场上一直不给正式升职,但又给配置股份;这样有意思不?

还是说需要跳一波?
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发表于 2024-3-13 08:47:05 | 显示全部楼层
股份市值多少,还是实惠一点比较好。

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 楼主| 发表于 2024-3-13 08:50:34 | 显示全部楼层
duplocs 发表于 2024-3-13 08:47
股份市值多少,还是实惠一点比较好。

问题是,还没有上A市呢。。。

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发表于 2024-3-13 08:51:47 | 显示全部楼层
1万元的经理和2万元的主管,你觉得应该干哪个?
个人觉得还是先看实际利益,其次再看头衔虚名。

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发表于 2024-3-13 08:55:51 | 显示全部楼层
要啥升职,给你一直升头衔没有加薪才是你要问的,给配股份就不错了

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发表于 2024-3-13 08:58:08 | 显示全部楼层
要有梦想,即使遥远!!!!!!

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发表于 2024-3-13 08:59:27 | 显示全部楼层
职位升不升,关系不大,利益在不断增加才是最靠谱的!
要有梦想,即使遥远!!!!!!

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发表于 2024-3-13 09:03:57 | 显示全部楼层
春之江水 发表于 2024-3-13 08:59
职位升不升,关系不大,利益在不断增加才是最靠谱的!

我觉得这个回复最实际一些,职位都是虚的,薪资利益上去了,这个才是实的

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发表于 2024-3-13 09:11:34 | 显示全部楼层
多久没升职了?升上去是什么职位?

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发表于 2024-3-13 09:12:02 | 显示全部楼层
股份够值钱就行
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