MrWu 发表于 2023-2-28 09:47:15

{:1_180:}

yanghaiying 发表于 2023-3-23 09:27:52

407968582 发表于 2023-4-3 16:32:20

我们的情况一样，难推行

efa1188 发表于 2023-4-4 07:01:44

{:1_180:}{:1_180:}{:1_180:}

leaper 发表于 2023-4-21 09:22:32

老板不理就先晾着

CathyShen 发表于 2023-4-24 14:04:32

先静观其变:lol

flyerchang 发表于 2023-5-5 18:47:51

夏天海风 发表于 2021-4-29 08:40
一般来说企业文化就是老板文化，绝大部分企业管理（体系）的提高，应该是客户的功劳。 ...

没错

tangjiuqun 发表于 2023-5-10 08:56:38

连组织架构都没有，怎样保证产品质量。

Tom1 发表于 2023-5-10 10:56:32

{:1_180:}

小鱼是小瑜 发表于 2023-6-14 15:56:01

我跟领导说编文件需要组织架构，编号里要用部门区分一下，领导说组织架构一直变，编号的时候不要体现部门，我好难
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查看完整版本: 组织架构不健全，部门岗位职责不清，体系难推动