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楼主: rjw1234

品质部独立核算方案

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发表于 2019-10-8 14:38:12 | 显示全部楼层
工资组成比例不对啊,风险金和年终奖就占了50%,经理和主管占40%,剩下的员工工资和采购设备外出等备用金加起来只有20%左右,这就超过100%了;而且基层员工不可能只有一个人吧,工资是一个人10%还是一群人分10%;如果是一群人分10%那你们那边当领导很有钱途;

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发表于 2019-10-9 11:31:21 | 显示全部楼层
我们之前搞过 在日本 就阿米巴

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 楼主| 发表于 2019-10-9 14:17:16 | 显示全部楼层
未来与你 发表于 2019-10-9 11:31
我们之前搞过 在日本 就阿米巴

我也想做成阿米巴,现在售后也归我们品质管理。不知你们阿米巴是怎样核算的!

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发表于 2019-10-9 17:03:28 | 显示全部楼层
国企或民企喜欢搞部门成本核算
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