判定不合格，还要发货？发货投诉返货，还要担责？

hpj801

klt243242

00041126

gj10240402 发表于 2021-1-6 14:47
很明显你没看明白楼主所说的情况！

楼主的意思就是老板不支持，同事不支持，不过我觉得作为搞品质的志同道合很重要，每个人有每个人的理念和坚持的原则，既然感觉全部都和自己理念不合那么就早点撤吧，既然留下来，要么自己能力不足以找到更好的，要么就是还有很多留恋的事情

flyerchang

谢谢分享

mytxdmdy

00041126 发表于 2021-1-7 10:10
楼主的意思就是老板不支持，同事不支持，不过我觉得作为搞品质的志同道合很重要，每个人有每个人的理念和 ...

是的~努力提升自己，给自己一个更高的平台吧！

a19252227644

这种情况下：1）表明质量人的态度，2）让步放行需要领导签字，万一事发咱们也有的说。

green1223

mytxdmdy 发表于 2021-1-5 11:32
道理是这个道理。
品管要进行管理，连最基本作业前后区分，生产部都不配合。品管部要求，生产部也不遵守 ...

我们的标准是研发制定，至少负主要职责。品管就是按标准来执行，合格就合格，不合格走不合格管理程序

玛嘉烈

小公司的品管，老板都只当是检验部门，把货检好，有问题汇报上级

zhh18

楼上正解。

职场微光

首先品管要有个判定，批次是合格还是不合格，判定不合格，需要出货，那就必须更高级领导签批特采放行，
品管做了自己的判定，注明了缺陷所在，那最后出货放行了，谁签特采谁的责任，再加上制造单位要追责，除非制程ipqc工作有疏漏，首件或（批量问题）过程未发现不良而实际留样含有不良，那作为品质部门才要被追责。